溪水长流水蜜桃小花喵

全总先后制发关于推进女职工专项集(jí )体(tǐ )合同(tóng )工作的(de )相关意(yì )见，明确提出“基本实现在已建工会企业中女职(zhí )工组织(zhī )和女职(zhí )工(👺)权益(🐫)(yì )保(🐎)护专(🛂)项集(🏅)体合(💹)同全(😀)覆盖(🎺)”。

截至(🏧)2018年9月(♏)，全国(🏃)已建(🌂)立女(❗)(nǚ )职(🎁)(zhí(👴) )工(🌓)休(🍏)(xiū(🎯) )息(⚾)哺乳(rǔ )室的基(jī )层企事业工会达28.6万个。

中车集团工会的努力，只(zhī )是(shì )各级(jí )工会以(yǐ )女职工(gōng )权益保护专项集体合同工作为抓手，加强工会女(nǚ )职(zhí )工维(wéi )权机制(zhì )建设的(de )一个缩影。

一件花灯，从骨架、灯户、灯群直到(🎣)(dào )缀(💜)好灯(⛄)(dēng )花(📴)，就(jiù(🌧) )如同(👜)一(yī(🌖) )个人(🔴)的人(🔂)生一(🚈)般，经(👎)历着(🍩)初萌(🔆)、出(🥞)生和(🏞)成(🍃)长(🔏)，都(👈)等待着(zhe )烛(zhú )心被(bèi )点燃的(de )璀璨……在邹宏达的眼中，这就是最美的时刻。

品牌4：女(nǚ )职工(gōng )维权行(háng )动月

加(jiā )强与地方人大和政府有关部门的联系配合，推动(dòng )加(jiā )大性(xìng )别平等(děng )相关法(fǎ )律法规执行情况的监督检查(🕒)力度(🧛)；针(✴)对一(🤜)些用(💬)人(ré(👕)n )单位(🔘)要(yà(🎟)o )求女(🚿)职(zhí(😎) )工“怀(🔲)(huái )孕(⏸)排队(⌚)”、生(🔆)育待(🏑)遇(🔊)不(🍽)落(🏹)实、(🔡)“四期”保护不到位、薪(xīn )酬(chóu )待遇(yù )不平等(děng )、职业(yè )发展因生育受限等问题，全总女职工委员会和相(xiàng )关(guān )地方(fāng )工会女(nǚ )职工组(zǔ )织及时协同有关部门调查处理，依法维护女职工(gōng )合法权(quán )益和特(tè )殊利益(yì(📡) )。

此外(🖋)，各地(🐃)工会(😐)借助(📂)社会(🙄)资源(🧞)，强力(🚓)推进(🏧)女职(🥦)工哺(🍹)乳(rǔ(🏃) )室(shì(🥜) )建设(🌪)(shè )。

据(🏨)了(👶)(le )解(⤴)，这(🧤)本指(👺)导手册源于全总针对企业性别平等机制建设(shè )的(de )大调(diào )研。

——完善(shàn )制度保障。