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一件(👿)(jiàn )花灯，从骨(🙉)架、灯户(hù )、灯群直到缀好灯花(huā )，就如(rú )同一个人的人生一般(bān )，经历着初萌、(📢)出生(shēng )和(hé(🌉) )成长，都等待(😶)着烛(🆗)心被点(🎻)(diǎn )燃(🥃)的璀璨(🤭)……在邹宏(✳)(hóng )达的眼中(📦)，这就是最(zuì )美(měi )的时(shí )刻。

品牌3：“爱心妈(mā )咪小屋”

如青海省总(zǒng )、宁(💣)夏区总女职(🥒)工委员会大(🔳)(dà )力推动用(📂)人单(🕘)位工会(💢)(huì )建(♒)立“一函(🛵)两书”工作(zuò(🍯) )机制(zhì )，通过《提示函》《工会女职工劳动保护(hù )监(jiān )督整(zhěng )改意见书》《工会女(nǚ )职工劳(🚶)动保护监督(💰)处(chù )理(lǐ )建(🔂)议书(🤯)》，督促企(🛑)业依(🧦)法(fǎ )加(🍟)强女职工劳(😣)动保护(hù )。

各(🎭)级工会女职工组(zǔ )织(zhī )探索(suǒ )创新了“互联网+”的(de )普法宣传方式，通过(guò(👶) )发(fā )放法律(🌙)法规书籍资(💮)料、制(zhì )作(🛃)宣传(🛡)板报、(🌻)开展(🔭)线(xiàn )上(🏥)线下互动融(🌶)合等活动(dòng )，广(guǎng )泛宣传国家和地方女(nǚ )职工权益保护法律法(fǎ )规(guī )，推(tuī )动普法(🌅)宣传工作进(🚝)企(qǐ )业、进(📓)车间(🥕)、进班(👂)组(zǔ(🚏) )。

如今，“爱(🛥)心妈(💡)咪小屋(⛳)”也搭上了“互(💖)联网+”的高速列车，努力搭(dā )建(jiàn )服务(wù )女职工的新平台。

2016年(nián )女职工维(🏎)权行动月更(🕑)(gèng )是(shì )专门(👣)以“提升协商(🌜)质量(🗾)、增强(🍨)合同(🏾)实效”为(😉)主(zhǔ )题，在各(🚷)地集中开展要(yào )约行(háng )动和履约督查。

积极(jí )参与《社会保障(最低(dī )标(biāo )准)公约》和(🛴)《生育保护公(🐮)(gōng )约》批约可(🦋)行性(📏)研究(jiū(🧑) )论证(📖)，提出意(🐩)见建(📒)议。