王瑞儿 种子

据了(🥋)(le )解，目前女(nǚ(🛌) )职工专项集体合(hé )同工作已向(xiàng )非公、中小(xiǎo )企业和新建(jiàn )企业不断延(yán )伸，并(⛔)积极引导、(🍡)推进在区(qū(🕷) )域性(⛺)、行业(🙄)(yè )性(🆑)工会联(🏊)合(hé(🤜) )会特别(🕚)是小(xiǎo )微企业工会(huì )联合会中实现女职工专项集(jí )体合同工作(zuò )覆盖。

与此(cǐ )同时，中车(chē )集(🥛)团分布在(zà(✍)i )各地(👧)的子公(👢)司也(⚾)相继召(🥊)开了(🍣)(le )职代会(🕔)，其中有一项(✈)备(bèi )受女职工关(guān )注的重要议(yì )程——审议通过(guò )并签订《女(nǚ )员工权益保(bǎo )护(💀)专项集体(tǐ(🛄) )合同》。

品(pǐn )牌(🐠)4：女(👻)职工维(🛣)权行(🐤)动月

品(🌋)牌(pá(🐕)i )4：女职(🌕)工维(wéi )权行动月

“‘背奶妈妈(mā )’们不用再(zài )躲进单位厕所里挤奶了！”2014年，全总女(nǚ )职工委员会(🐪)(huì )在全国启(🐒)动(dò(🍄)ng )了“爱心(📲)妈(mā(🙎) )咪小屋(🤰)”建设(🕺)工作，为(🥙)女职(🍓)(zhí )工提(🉑)供哺乳期特殊劳动(dòng )保护。

与此(cǐ )同时，各地(dì )工会则将女职工(gōng )专项集体合(hé )同(🍀)工作纳入集(🥘)体合同工(gō(⏪)ng )作同(🌫)部署、(🤸)同推(🔵)进、同(👄)考核(⛸)，着力推(🍽)动(dòng )基层单位女(nǚ )职工专项集(jí )体合同与集(jí )体合同“三(sān )同步”(同步协商、同步签订(dìng )、同(🚮)步履约(yuē ))。

针(🐑)对这(🤵)些(xiē )问(❌)题，全(🃏)总(zǒng )女(📰)职工(⬇)委员(yuá(🕘)n )会将(🤳)调研成(📢)果转化为指导手(shǒu )册，为用人(rén )单位落实法(fǎ )律法规规定(dìng )、工会组织(zhī )开展促进工作场所(🎴)性别平等(dě(✋)ng )工作(🌎)提供具(🔳)体的(🍆)帮助和(👖)(hé )指(🆚)导。