野蛮奶奶大战戈师奶国语

——完善制度保(🦆)障(🕐)。

如北京市总(zǒng )工(🌮)会(📋)通过12351网络平台，开设“母婴关爱”专栏(🗼)，开(💯)展新(xīn )建“母婴关(🛥)爱(⏰)室”申报、应急物资申领(lǐng )以及新(🚯)(xī(🕵)n )生儿礼包发放活(🍲)动(🐆)、亲子活动；上海市(shì )总工会(huì(🍖) )通过网络、微信等(👉)新(🍧)媒体促进“爱心妈(mā )咪小屋(wū )”运作(⏩)规范化和有效性，小(🥢)屋(✋)官方网站(zhàn )、官(📤)方(fāng )微信、手机APP等新媒体应用平台(💸)目(⚪)前已全部上线(xià(🈳)n )。

推(🕴)动男女平等基本国策贯彻落实，推(🛋)动(🗄)用人(rén )单位执(zhí(✝) )行(⛴)国家和地方性别平等相关法律法(🕒)规(🚉)政(zhèng )策规定(dìng )，积(🎱)极(🎧)促进工作场所性别平等，依法维(wé(🐀)i )护职工(gōng )平等享有(⬇)机(🔕)会、权利和待遇，始终是各(gè )级工(🙈)会(huì )努力的方向。

—(🔝)—(💼)贯彻男女平等基(🌬)本国(guó )策的工(gōng )会行动

如青海省总(🦌)、(🚷)宁夏区总女职工(🏦)委(🏯)员会大(dà )力推动用人单位工会建(🌀)立(🤧)“一函两书”工作机(✂)(jī(🕞) )制，通(tōng )过《提示函》《工会女职工劳动(🛩)保(🔴)护监(jiān )督整改(gǎ(👞)i )意(😻)见书》《工会女职工劳动保护监督处(😏)(chù )理建议(yì )书》，督促(📪)企(🕗)业依法加强女职工劳动保(bǎo )护。

由(🐳)(yóu )此也呈现出一幅(🙃)近(🌍)年来全总女职工(💯)委员(yuán )会开展(zhǎn )提素建功工作的地(🏻)方(🦏)“画卷”。

“企业不得因(🈹)(yī(🌉)n )女职工怀孕、生育、哺乳降低其(🤨)工(🙂)资、予以辞(cí )退(🎣)、(🛩)与(yǔ )其解除劳动或者聘用合同”“女(🐯)职(🎦)工比(bǐ )较多的(de )用(🚦)人(🌛)单位应当根据女职工的需要，建立(🐷)(lì )女职工(gōng )卫生室(🗽)、(🔳)孕妇休息室、哺乳室等设施”……(🍵)一(yī )份份女职工专(🐺)项(🍵)集体合同的签订，意味(wèi )着女职(zhí )工的特殊利益进一(🔼)步(⏸)有了保障。

夜幕初(🏤)降，文(wén )山村今年的“灯头”敲起铜锣，村(😖)民(👲)便陆续赶(gǎn )到村(🧀)文(🔉)化活动广场。

2016年女职工维权行动月(🦂)更(🍙)是(shì )专门以(yǐ )“提(📼)升(🎟)协商质量、增强合同实效”为主(zhǔ(😱) )题，在(zài )各地集中开(🏏)展(🙍)要约行动和履约督查。

2016年(nián )女职工(💕)(gōng )维权行动月更是(🌫)专(😅)门以“提升协商质量(liàng )、增强(qiáng )合(❗)同实效”为主题，在各(🧕)地(⏸)集中开展要(yào )约(🗼)行动(dòng )和履约督查。