性本色

“其实最(🔴)难(nán )的是头两年，不太了(🎉)解工艺(yì )的技巧。

——深(📥)(shēn )入企业、事(shì )业、机(🔋)关等用人(rén )单位(wèi )，深入(⛲)(rù )社区、工业园区、商(🏚)(shāng )务楼宇，对女职(zhí )工休(📼)息哺乳(rǔ(🔛) )室建设的硬件(🌨)标(biāo )准、(🌮)管理制(zhì )度、(🏚)经费补助(🔁)等提出(chū )要求(💟)并开展督(🌺)导检查。

各地(dì(💳) )工会则积(🌊)极推动(dòng )女职(🌛)工专项(🧢)(xiàng )集体合同工作纳(nà )入(🐛)地(dì )方《妇(fù )女权益保障(👧)法实施办(bàn )法》，并与地方(🌐)人社、企联(lián )等制发推(💅)行女职(zhí )工权益保护(hù(🍍) )专项集体合同工(gōng )作指(🔰)(zhǐ )导意见(🖥)(jiàn )，为推进女职(🚃)工专项(xià(🌘)ng )集体合同工作(🚱)提(tí )供法(🐍)律制度(dù )保障(🐁)。

所以一过(🦈)(guò )完正月十五(👖)(wǔ )，他就赶(🥫)忙连夜去文(wé(🚭)n )昌城区看(⌚)花灯展，学习别(➰)人(rén )家(🍱)的经验和新技(jì )术。

一方(👊)面(miàn )，推动将“企业(yè )签订(🔩)(dìng )女职工(gōng )专项集体合(🎒)同”纳入(rù )《劳动合同法》予(😪)以明确规(guī )定。

多年来，各(💛)(gè )级工会女职(zhí )工组织(🚄)突出工作(👒)重点(diǎn )，着力(lì(💕) )在重点领(😐)域、关键环(huá(👾)n )节上下功(🔳)夫，推(tuī )进女职(📂)工专(zhuān )项(🍾)集体合同工作(🏑)(zuò )取得显(🏦)著成(chéng )效。

——(🖌)纳入全会(🕵)工(gōng )作，推动女(🐢)职工专(⏸)项集体合(hé )同工作纳入(🕔)全会(huì )集体协商签(qiān )订(💙)集体合同工作(zuò )同步(bù(😗) )推进。

针对这些问题，全总(🌩)(zǒng )女职工委员会将(jiāng )调(🔡)研成果转(zhuǎn )化为指导手(💇)册，为用人(⛸)单位(wèi )落实法(😋)律法规规(💽)定、工会组织(🥨)开展促进(🈺)工作场所(suǒ )性(😨)别平等工(⏱)作提(tí )供具体(🍦)的帮(bāng )助(🛐)和指导。

品牌(pá(🐰)i )4：女职工维(wéi )权行动月(🌚)