寻秦记2

为培养和造就(🐨)一支知识型(😍)(xíng )、技能型、创新(⛔)型女职工队伍(wǔ )，近(🚓)年来，全总女(🌋)(nǚ )职工委员会(huì )着(🍞)力提(tí )升女(✅)职工队(duì )伍素质，于(🏞)(yú )2015年印发(fā )《关于新(🌈)形势下深入(🐑)实(shí )施女职(zhí )工提(📀)升素质建功立业工(👉)程的意(yì )见(🐏)》，明确了提素建功的(🤞)目标(biāo )任务(👲)，同时积极贯(guàn )彻落(🐢)实《新(xīn )时期产(chǎn )业(👦)工人队伍(wǔ(👀) )建设改革方(fāng )案》，拓(🤝)展培训内容(📽)、搭建网上平台(tá(🏬)i )，多层次多渠道开展(🐭)教育培训(xù(💟)n )，助推女职工成长(zhǎ(🥛)ng )成才。

——积(🏉)极推(tuī(🐨) )动性别歧视(🧘)(shì )问题调查处(chù )理(😎)。

2016年(nián )，国家卫(😌)生计生委、全国总(♑)工(gōng )会等10部门联合(🔇)制发了《关于(🗼)加(jiā )快推进母婴设(📼)施建设的指(🗜)导意(yì )见》，进一步明(🕔)确(què )：到2020年底，所有(👜)应(yīng )配置母(🆎)婴设(shè )施的公共场(♿)(chǎng )所和用(yò(🌽)ng )人单位基本建成标(☝)准化母婴设(shè )施。

“企(🖼)业不得因女(♉)职工怀孕(yùn )、生育(✋)(yù )、哺乳降(♓)低(dī )其(👂)工资、予(yǔ(🍴) )以辞退(tuì )、与其解(🎻)除(chú )劳动或(🌪)者聘(pìn )用合同(tóng )”“女(🏳)职工比较多的用人(💾)单位(wèi )应当(🎅)根据女职工的需要(🤢)，建立(lì )女职(🔷)工卫生室、孕妇休(⬇)息室、哺乳室(shì )等(🤦)设施”……一(🎛)份份女(nǚ )职工专(zhuā(🌭)n )项集体合同(✋)(tóng )的签订，意(yì )味着(⏩)女(nǚ )职工的特殊利(🛋)益进一步有(🤒)了保(bǎo )障。

——明确(🚛)目标任务。

在调(diào )研(🚫)基础(chǔ )上，对(🕗)存在(zài )问题积极提(👧)(tí )出整改(gǎ(👲)i )意见，并总(zǒng )结推广(🍗)基层(céng )典型经(jīng )验(🛅)。

所以一过完(😙)正月十五，他(tā )就赶(🚡)忙连夜去文(🗿)昌城区看花灯(dēng )展(❤)，学习别人家的经验(👫)和新技(jì )术(💋)。

与(yǔ )此同时，各(gè )地(✅)工会则将(jiā(🛀)ng )女职工(gōng )专项集体(💬)合同工作纳入(rù )集(⚓)体合(hé )同工(✊)作同部署、同推进(🐬)、同考(kǎo )核，着力推(👽)动基层单位(🛬)女职工(gōng )专项集(jí(😇) )体合同与集(😖)(jí )体合同“三(sān )同步(🏹)”(同步协商、同步签(💱)订、同步履(🙏)(lǚ )约)。