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2013年，我(😪)(wǒ )国工信部(⚡)、发改委和(🐇)科(kē )技部联合推动成(🚋)立了IMT-2020(5G)推进组，统一组织(zhī(🌅) )运营商和设(shè )备厂商(📠)，全(quán )面推进(🌇)5G研发(fā )、国(👣)际合作和(💯)融合创新发(🍸)展。

5G是目前电(📩)(diàn )子通信技术(shù )的升(🌫)级，目(mù )前引领最新5G技术(🐢)的公司主要集中在电(🏹)子通信领域，如华为、中(🖨)(zhōng )兴及国(🍰)内三(sān )大移(🥔)动运营商。

3月(🕷)4日电 在今年(🦖)2月于西班(🐹)(bān )牙巴塞罗(➕)那(nà )举办的(🚲)2019世界(jiè )移动通信大(dà(🔀) )会上，华为、小米、vivo等中(🥑)国企业先后扎(zhā )堆发(🥣)布了自(zì )己(🌏)的5G手机，更加(📻)凸现了(le )本(🐼)次大会“5G商用(👜)产品”这一亮(🈚)点。

猎聘(pìn )大数据显示(🈺)(shì )，2018年5G领域企(qǐ )业人才需(🔏)求同比2017年增长57.62%，市场行(🥊)情较为乐观。

全球(qiú )移动(🍎)通信系(xì(📩) )统协会预测(🔆)(cè )，到2025年全球(🏭)5G连接数量将(✂)达14亿个，未(🥔)来15年(nián )间，5G将为全(quán )球经(🖋)济增加(jiā )2.2万亿美元产(🔡)(chǎn )值。

猎聘高级职场顾问(🤩)建议，地方(👋)政府(fǔ )和企(🔌)业在推(tuī )动(🚂)5G进程的过(guò(🚌) )程中，应加(💪)(jiā )大5G人才的(🖕)吸引力度，出(😻)台相关政策，助(zhù )力提(🕢)升经济(jì )发展和业务(wù(🚖) )发展的质量，尽早进行(🧥)相关人才队伍的布局，力(🏴)争(zhēng )在新(🐐)的风口(kǒu )上(🖐)实现弯道(dà(🧛)o )超车。

5G带来技术革命的(⛄)同时，也为社会(huì )创造巨(🔄)大的(de )财富和就业(yè )机(🐦)会。

目前(qián )，三大运营商均(💕)计划在国(🐅)内开辟自己(🥛)的(de )试点城市(📒)：中国电信(😨)计(jì )划在(🎼)成都、雄安(🎣)、深圳、上(🥨)海、苏州、兰州等12个(🧓)主(zhǔ )要城市开展(zhǎn )5G外场(🧠)实验；中国移动将在(🌯)杭州、上海、广州、苏(💸)州、武汉(🤳)五个(gè )城市(🕤)开展5G规(guī )模(🎯)外场试验(yàn )；中国联(📟)通将在北京、天津、 青(🗯)岛、深(shēn )圳、杭州、(⬆)南京、武汉(hàn )、贵阳、(🐖)成(chéng )都、(💴)福州、郑州(🍽)和沈阳等16个(🏫)城市展开测(〰)(cè )试。