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“其实(shí(👲) )最难的(de )是头两(liǎng )年，不(bú )太了(🏢)解(jiě )工艺的(🍌)技巧。

品牌(⛱)1：促进(🥛)性别平等

值得关注的(🤡)是，各级(🍹)(jí )工会女(nǚ )职工组(zǔ(🚘) )织积极(jí )参与侵(qīn )害(🕖)女职(zhí(🍏) )工权益(yì )案件的调查(🌐)处理，及(🎉)时反映女职工利益诉(🐕)求，依法(🎰)维护(hù )女职工(gōng )合法(🕺)权(quán )益和特(tè )殊利益(🌆)(yì )。

品牌(🥢)(pái )2：女职工专项集体(♿)合同

同(🐢)时，各级工(😰)会女职工组(🎚)织紧紧抓住各(gè )地方工(gōng )会(😁)集体(tǐ )协商(🏼)春(chūn )季要(🛩)约(yuē )行(⭕)动的(de )时机，以中小非公(🍼)企业和(🎳)女职工相对集中的行(🐟)业为重点，对未(wèi )签订(🕉)女(nǚ )职(👄)工专(zhuān )项集体(tǐ )合同(🥕)企(qǐ )业(👝)、合(hé )同到期未续约(🚦)、履约(📱)不到位企业集中开展(🍧)要(yào )约和履约监(jiān )督(🍰)行动(dò(🐄)ng )，着力(lì )推动协(xié )商、(🕥)签(qiān )约(🔻)、履(lǚ )约(🚛)程序制度化(🎠)、规范化，推动女职工专项集(🐀)体提质增效(🍸)。

如今(jīn )，“爱(🔓)(ài )心妈(🍠)咪(mī )小屋”也搭上(shàng )了(🐟)“互(hù )联(🎭)网+”的高速列车，努力搭(📀)建服务女职工的新平(🏃)台。

27个省(📽)(区、市)总工(gōng )会设立(🤠)(lì )了专(🌤)项(xiàng )资金；许多地(dì(🍛) )方把“母婴关爱室”建设纳入职(🚇)工维权帮扶(fú )中心和(🌖)职工(gō(🤐)ng )之家建(jiàn )设重要(yào )内(🥉)容、工(🗒)会工(gōng )作年度(dù )考核(🛵)。

5年间，在各级工会女职工组织(⛄)的不懈努力下，工会女(😩)职(zhí )工(💫)工作(zuò )形成了(le )八个响(🔃)(xiǎng )亮品(🚴)牌(pái )：促进(jìn )性别平(🖱)等、女职工专项集体(👛)合同、(🤮)女职工休息哺乳室建(🥊)设、女(✅)(nǚ )职工维(wéi )权行动(dò(🕸)ng )月活动(dòng )、女职(zhí )工提升(shē(🕡)ng )素质建功立业工程、(❣)职工子(🤞)女托管服务、“女职工(💑)关爱(à(👊)i )行动”和家庭(tíng )文明建(🛵)(jiàn )设。

在(zài )调研基(jī )础上，对存(🏟)在问题积极提出整改(📌)意见，并(🍀)总结推广基层典型经(🎟)(jīng )验。

—(🔏)—15个省(shěng )(区、市(shì ))制(🚾)定了(le )管理办(bàn )法，统一(✅)标识和(🏭)色调，统一配备设施、(🗺)配送物(🍮)送、专人管理。