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在此基础(🥎)(chǔ )上，2018年，全总女职工委员(🛹)会召开全国(💬)工会推动解(🏸)决女职工生育后顾之忧(🌛)工作(🔂)现场推进(jì(🕺)n )会，总结交流(🐳)工会女职工(🔡)组织在积极(🚙)开展职工子女托管服务、家(🍔)政培训和竞(🥘)赛活动、休(📑)息哺乳室建(🎨)设和依托互(🧢)联网开展关爱服务等方面的(⛵)经验做法，推(🛩)动开展暑期(🤧)托管、课后(🤷)服务等职工子女托管服(fú )务(🚽)。

如，上海市总工会提出在(👲)用人单位内(🍾)部建立亲子(🔒)工作室，率先出台亲子工作室(✒)机(jī )构设置(🐰)和管理标准(🐞)，为促进职工(🤞)子女托管服(💲)务规范化发展提供了样板；(🌹)北京市总工(🍼)会(huì )积极利(🕰)用社会资源(❗)，做好承接职(⛱)工子女托管的公共管理和服(🦕)务职能，为全(📭)国提供了可(🗻)复制可推广(🛫)的经验；潍坊市(shì )总工(🗑)会定(💫)位于小城市托管需求，因(🍵)地制宜、灵(🧑)活多样推进(🚧)职工子女托管服务工作。

进(jì(👼)n )入移动互联(🍉)网时代，尤其(🤢)是‘两微一(🐊)端’发展起(🈚)来之后，政府和民众信息交流(⏫)的方式(shì )发(📫)生了新变化(🚑)。

沈阳建议，网(🔚)络问政平台(🐭)的建设不能铺张浪费，要避免重复建设。

几(📠)年来，全总女(🙆)职工委员会(🤙)共(gòng )安排“女职工关爱行(🤬)动”专(🏊)项帮扶资金共计2.4亿元，帮(🐷)扶救助困难(👊)女职工803.57万人(💌)次，其中(zhōng )单亲困难女职工120.56万(🍓)人次，女性农(♏)民工162.24万人次(👁)……近年来(🏓)，聚焦女职工(🤲)最关心最直接最现实的利益(🍅)问题，全总女(🕒)职工委员会(🕙)扎实开展“女(🌎)职工关爱行(🦊)动”，成为女职工贴心的“娘家人”。

为发挥典型(😂)(xíng )示范作用(📥)，全总女职工(🏪)委员会通过开展全国先(🐲)进女(🕤)职工集体和个人表彰工(🔣)作，大力表(biǎ(❕)o )彰全国五一(🚥)巾帼奖状(奖章)和标兵岗(标兵(💤))获得者，展示(🏚)女职工爱岗(🤵)敬业、创新(🕡)创造、精(jī(🚔)ng )益求精的巾帼风采。

5年来，全国(♑)共有10万多家(🏦)单位、4000多万(🙂)女职工参加(🐯)活动，推荐作(👦)品超过20万件。

为发挥典型示范作(zuò )用，全总(🏯)女职工委员(🔬)会还积极参(👞)与全国文明家庭、最美(💹)家庭(🍋)等先进典型推荐工作，大(🥗)(dà )力宣传家(🏩)庭文明建设(🔺)典型做法，营造人人崇尚好家(😄)风、共同培(🥫)育好家风的(📭)浓厚社会氛(🚯)(fēn )围。

目前，中(❓)国已建成31个省级政务服务平(🍈)台，重庆市、(🍘)浙江省等多(🎠)地政府相继(🎤)推出“掌上办(🖐)公”平台。