海蒂和爷爷

同(😈)时，各(gè )级工(🖋)会女职工组织紧紧(🐼)抓住各(gè )地方工会(🍗)(huì )集体(tǐ )协(🍀)商春季(jì )要约行动(⛴)的时机，以中(😶)小非公企业和女(nǚ(💔) )职工(gōng )相对(duì )集中(👈)(zhōng )的行业为(🏞)重点，对未签订女职(🍡)工专项集(jí(⏯) )体合同企(qǐ )业、合(🥝)同到期(qī )未续约、(🙎)履约不到位(🍀)企业集中开展要约(🐴)(yuē )和履(lǚ )约(📶)监督行(háng )动，着力推(⏱)动协商、签约、履(⏯)约程序制(zhì(🎩) )度化、规(guī )范化(huà(🔇) )，推动女(nǚ )职工专项(🏯)集体提质增(🚾)效。

随着(zhe )八音的响(xiǎ(🚡)ng )起，唢呐争鸣(🗄)(míng )，小孩子们举着船(👰)灯或提着花灯，嬉闹(👣)(nào )着看(kàn )着(🦅)点(diǎn )燃了(le )的“福”灯、(➗)花篮灯等传(🍊)统花灯被大人(rén )们(🔦)用木杆(gǎn )担起(qǐ )，大(🙇)家都(dōu )掌灯(🎽)、列队，开始环村游(🏬)巡。

近年来，先(🌘)后(hòu )开(💁)展了《女职工(😭)劳动保护特别规定(☕)》贯彻落实情(🏿)(qíng )况调查、全面(mià(🚟)n )两孩政策(cè )下生育(👻)保障制度问(♊)题研究、生(shēng )育政(🐤)策调(diào )整后(♑)(hòu )如何帮助(zhù )女职(🌼)工解决生育后顾之(🎊)忧、企业性(✈)别平(píng )等机制建(jià(🍵)n )设等(děng )调研(🍽)，全面深入了解用人(💞)单位落实国家(jiā )相(💯)关法律(lǜ )法(🔃)规(guī )情况。

近(jìn )年来(💯)，先后开展了(🍯)《女职工(😿)劳动保护特(🥖)(tè )别规(guī )定》贯彻(chè(🏷) )落实情况调(🌈)查、全面两孩政策(🙆)下生育保(bǎo )障制度(💌)问(wèn )题研(yá(🌲)n )究、生育(yù )政策调(🍹)整后如何帮(🍑)助女职工解(jiě )决生(😍)育后(hòu )顾之(zhī )忧、(🍖)企业(yè )性别(🔶)平等机制建设等调(🆚)研，全面深入(💖)了(le )解用人单(dān )位落(👲)(luò )实国家相关法律(♓)法规情况。

“‘(🚼)背奶妈(mā )妈’们不(📅)(bú )用再(zài )躲进单位(💾)(wèi )厕所里挤(🚄)奶了！”2014年，全总女职工(🍵)委员(yuán )会在(🥞)(zài )全国启动(dòng )了“爱(👾)心妈咪小屋”建设工(🕒)作，为女职(zhí(💹) )工提供哺(bǔ )乳期(qī(📽) )特殊劳动(dò(🎾)ng )保护。

——纳入全会(🏴)工作，推(tuī )动女职工(🤺)(gōng )专项(xiàng )集(🗜)体合同(tóng )工作纳入(🚾)全会集体协(🛌)商签订集体合同工(🎺)(gōng )作同步推(tuī )进。