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——开展调(diào )查(chá )研究。

如青海省总、宁夏区总女职工(gō(🔲)ng )委(🥄)(wě(🗼)i )员(🍔)(yuá(🚗)n )会(😛)大(💻)力(👙)推(🧡)动(📉)用(🎦)人(❣)单(🈷)位(🦂)工会建立“一函(hán )两(liǎng )书”工作机制，通过《提示函》《工会(huì )女(nǚ )职工劳动保护监督整改(🚤)意(🐖)见(⏳)书(🏧)》《工(gōng )会(huì )女(nǚ )职工劳动保护监督处理建议书》，督(dū )促(cù )企业依法加强女职工劳动保护(🐯)。

——纳(nà )入(rù )全会工作，推动女职工专项集体合同(tóng )工(gōng )作纳入全会集体协商签订集体(⏳)合(🤬)同(🔝)工(😫)(gō(💯)ng )作(🔇)(zuò(🏜) )同(🎬)(tó(🦌)ng )步(🥍)推(👶)进(🤣)。

各(🔔)级(🖼)工会女职工组织探索创(chuàng )新(xīn )了(le )“互联网+”的普法宣传方式，通过发(fā )放(fàng )法律法规(📄)书(🍑)籍(💈)资(🦑)料、制作宣传板报、开(kāi )展(zhǎn )线上线下互动融合等活动，广泛宣传(chuán )国(guó )家和地方女(✉)职工权益保护法律法规，推(tuī )动(dòng )普法宣传工作进企业、进车间、进班(bān )组(zǔ )。

在长期实(🗓)践(🈁)中(🧓)，各(🌵)级(👱)工(🍾)会(🖼)女(🍀)职(🛌)工(😊)组(🆖)织(👓)(zhī(🌤) )还(💖)(hái )结合女职工自身特点和发展需求，充(chōng )分(fèn )利(lì )用工会女职工培训示范学校、(🤹)女(🥜)职(📃)工(🐠)(gōng )周(zhōu )末学校、女农民工夜校等，广泛开展(zhǎn )女(nǚ )职(zhí )工技能培训、文化普及，引导女(💧)职工(gōng )学(xué )习新知识、掌握新技能、增强新本领(lǐng )。

全(quán )总先后制发关于推进女职工专(⛵)项(👰)集(🔸)体(⌛)(tǐ(🏒) )合(📐)(hé(📼) )同(🍦)工(🎡)作(😼)的(💹)相(⛱)关(😑)意(🐅)见，明确提出“基本实(shí )现(xiàn )在已建工会企业中女职工组织和女职(zhí )工(gōng )权(quán )益保(😫)护(🎭)专(🏳)项集体合同全覆盖”。

“女(nǚ )职(zhí )工法制宣传教育与权益维护”“提升(shēng )协(xié )商(shāng )质量、增强合(🕳)同实效，推动《特别规(guī )定(dìng )》贯彻落实”“推动《特别规定》贯(guàn )彻(chè )落(luò )实，依法维护女职工合法(🛩)权(🔮)益(🗨)和(🅿)特(⚾)殊(💵)(shū(🤤) )利(🕧)(lì(🏞) )益(💥)”“加(🧟)强(💮)生(😕)育保护，依法维护女职工(gōng )合(hé )法权益和特殊利益”……2015年至2018年，全(quán )总(zǒng )女(nǚ )职工(👔)委(🍭)员(🤓)会(😘)在全国范围内组织开展的(de )女(nǚ )职工维权行动月活动，主题在变，但(dàn )关(guān )注(zhù )的核心问题(🥉)从未改变：为女职工撑起(qǐ )权(quán )益“保护伞”。

与此同时，各地工会(huì )则(zé )将(jiāng )女职工专项集(🎼)体(➡)合(🤓)同(🚵)工(🎏)作(♎)纳(👔)入(⚫)集(⬆)体(👌)合(🥜)(hé(❤) )同(🔣)(tóng )工作同部署、同推进、同考核，着力推(tuī )动(dòng )基层单位女职工专项集体合同与(🧞)集(🌤)体(☝)(tǐ(🐥) )合(hé )同(tóng )“三同步”(同步协商、同步签订、同(tóng )步(bù )履约)。

随着技艺越来越纯熟、灵巧，请(qǐ(🍨)ng )他(tā )做花灯的人也越来越多。