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——以制(🈳)(zhì )度保(🎡)障女职工特殊利益(yì )

同(😻)时，各级(🔦)工(gōng )会女职(📀)工组(zǔ )织紧(🌆)紧抓住(⏸)(zhù )各地方工(👔)会(huì )集体协(xié )商春(🕣)季(jì )要约行动的时机，以中小非(🤮)公企业(🚑)(yè )和女职(zhí )工相对(duì )集(💳)中的行(🏭)业为重点，对未签订女职(⛓)(zhí )工专(🤝)项(xiàng )集体合(🛏)同企业、合同到期(🧔)未续约、履约不(bú )到位企(qǐ )业(🔮)集中开展要约和履约监督行动(🤑)，着力推(🛩)(tuī )动协商(shāng )、签约、履(🌇)(lǚ )约程(🐦)序制度化、(🗺)规范化(huà )，推(🔇)动(dòng )女(🕯)职工(gōng )专项(💈)集体提(tí )质增效。

于(🧔)(yú )是，他连日(rì )连夜赶(gǎn )工，精(jī(💡)ng )心制作(📄)，及时完成所(😳)有花灯的制(🎎)作(zuò )。

为(🔉)了(le )确保女(nǚ )职工哺乳室(👵)建设稳(🔪)步推进，各级(🧔)工(gōng )会女职(zhí )工组(📅)织积极推动将女职工哺乳时间(🐛)、孕妇(fù )休息室(shì )、女职工哺(💀)乳室建(📕)设等国家政策规(guī )定纳(🙍)入(rù )用(🔠)人单(dān )位女(🛸)职工劳(láo )动(📛)保护工(📘)作制度、女(🔅)职(zhí )工权益(yì )保护(🐻)专(zhuān )项集体合同(tóng )以及和谐劳(🚴)(láo )动关(😼)系建设(shè )、(⬜)模范(fàn )职工(🚬)之(zhī )家(🤧)建设的重要内容。

如青海(🚘)省总、(🗑)宁夏区(qū )总(📉)女职(zhí )工委员会大(☝)力推动用人单位工会建(jiàn )立“一(🤗)(yī )函两书”工作机制，通过《提示函(💐)》《工(gōng )会(🚙)女职(zhí )工劳动保护监督(🛑)整改意(📊)见书》《工(gōng )会(👵)女职(zhí )工劳(🖤)动(dòng )保(📣)护监督处(chù(🥝) )理建议书》，督促企业(💠)(yè )依法加(jiā )强女职(zhí )工劳动保(⏲)护(hù )。

一(👲)方面，推动将(🍮)“企(qǐ )业签订(⤵)(dìng )女职(💙)工(gōng )专项集体合同”纳入(🌳)《劳动合(🌓)同法(fǎ )》予以(👦)(yǐ )明确规(guī )定。

制作(🐖)花灯骨架的时候，将六根(gēn )竹签(🙅)拦(lán )腰打上框，竹签与竹签之间(😗)不能用(🦒)胶粘合(hé )，而是(shì )将竹签(💪)弯折着(🚌)叠进去，看似(👥)简单的骨架(😇)，却是要(🦕)(yào )对技术有(👿)着(zhe )足够的熟练，对于(📟)手艺(yì )的窍门(mén )，邹宏(hóng )达自有(🏁)心得(dé(🍒) )。

一件花灯，从(👓)骨架、灯户(😨)、灯群(🚇)直(zhí )到缀好灯花，就如同(🦋)一个人(🗻)的人生(shēng )一(🍲)般，经历着(zhe )初萌、出(🍙)生和成长，都等待着烛心(xīn )被点(👟)燃(rán )的璀璨……在邹宏达的眼(🦗)中，这就(🤕)是最美(měi )的时刻(kè )。

积极(🧡)参与《社(👬)会保障(最低(🗿)标准)公约》和(hé )《生育(🔤)(yù )保护公约》批约可行性研究论(🥜)证，提出意(yì )见建议(yì )。