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2016年(📯)女职工维权行(háng )动(🚚)月更是专门以(yǐ )“提升(😃)协商质量(liàng )、增强合(🥘)同实效(👿)(xiào )”为主题，在各(💲)(gè )地集(♉)中开展要约行动(dòng )和(🍥)履约督查。

女(nǚ )职工专(🛥)项集体合(hé )同工作是(🕷)工会女(nǚ )职工组织依(🧤)法维(wéi )护女职工合法(🔋)权(quán )益和特殊利益的(🔷)(de )重要载(👐)体。

积极(jí )参与(🎰)《社会保(⛽)障(最低(dī )标准)公约》和(♿)《生育保护公约》批约可(🖱)行(🎬)性研究(jiū )论证，提出(🚦)意见(jiàn )建议。

——明确(✝)(què )目标任务。

全总(zǒng )先(🚲)后制发(🛡)关于推(tuī )进女(🥧)职工专(♉)项集(jí )体合同工作的(🥑)相关意(yì )见，明确提出(✔)“基本实现在已建(jiàn )工(😁)会企业中女职(zhí )工组(🍬)织和女职工(gōng )权益保(📔)护专项集(jí )体合同全(👌)覆盖”。

如(❣)青海省总、宁(🐎)夏区总(💞)女职工委员(yuán )会大力(❓)推动用人(rén )单位工会(🚥)建(😐)立“一函两书”工作(zuò(🎖) )机制，通过《提(tí )示函》《工(🎞)会女(nǚ )职工劳动保护(📌)监(jiān )督(🎮)整改意见书》《工(🥃)会女职(👾)工劳(láo )动保护监督处(💟)理建议(yì )书》，督促企业(🎽)(yè )依法加强女职工(gō(👓)ng )劳(🕔)动保护。

“女(nǚ )职工法(💼)制宣传教(jiāo )育与权益(🚊)维护”“提升协商质量(lià(🌆)ng )、增强(💍)合同实效(xiào )，推(🏟)动《特别(📳)规定》贯彻落实”“推(tuī )动(🌳)《特别规定》贯彻落实，依(🥁)法(❕)(fǎ )维护女职工合法(⛳)(fǎ )权益和特殊利益(yì(🚯) )”“加强生育保(bǎo )护，依法(🤟)维护女(⌛)(nǚ )职工合法权(🎭)益和(hé(😍) )特殊利益”……2015年至(zhì(🏣) )2018年，全总女职工(gōng )委员(🏨)会在全国范(fàn )围内组(📌)织(🔛)开展的(de )女职工维权(🧡)行动(dòng )月活动，主题在(👯)(zài )变，但关注的核(hé )心(🚞)问题从(🥖)未改变(biàn )：为(💼)女职工(🧥)撑起权益(yì )“保护伞”。

—(🥃)—开展调查研究(jiū )。

目(✴)前(🚧)，仅湖南(nán )各级工会(📸)就创建(jiàn )各类女职工(🕐)业余(yú )学校、周末学(🐫)校(xiào )、(🖲)网上学校等各(😉)(gè )级各(🐨)类女校800多所(suǒ )，先后培(📗)训女职工达(dá )300多万人(🥞)次。

——加强源头参与(🈺)。