花田阿花

5G人才需求(📔)城市(shì )分布(📡)：北京深圳(🖇)领跑(pǎo )全国(🕐)

从猎聘平台(🍫)企业(yè )发布(⛩)的5G相关技术(⛑)性职(zhí )位薪(🗂)资来看，20-40万元(🚿)的(de )职位居(jū(🐘) )多；一些5G方(🤑)面(miàn )的资深(💴)(shēn )技术专家(🍄)，企业给出(chū(♊) )薪资高达50万(👵)元以上，其中也(🚗)不乏年薪百(🚖)万(wàn )的职位。

由于5G是一个(gè )高科技的交叉领域，对从业(yè )人员的(💋)综合能(néng )力要(🤞)求(qiú )比较高(⛎)，涉及(jí )五大(🥉)板(bǎn )块：移(💴)动通信技术(🆖)、网络规划(🙆)与设计、网(✡)(wǎng )络(luò )云化(🕗)能力、大数(🕘)据(jù )和AI技术(⏩)、行业解决(🏜)方(fāng )案。

2、5G人(🐄)才综合能力(💳)(lì )要求：高(🥘)难度多业务(🤭)(wù )抓手

从(có(💇)ng )5G的四大细分(🔯)领域(5G应用(yòng )、(✴)终端和运营(😴)商、原(yuán )器件及材料、传输网(wǎng )络)的人才需求分布来(lái )看，5G应(🛩)用占比最大，为(🌆)72.81%；其(qí )次是(🎄)终端和运(yù(⛅)n )营商，占比为(🌆)12.49%。

国内(nèi )相关(🎎)领(lǐng )域的企(🥦)业迅速抓住(🕶)商(shāng )机。

这些(🍿)能力可应对(🤨)(duì )5G多(duō )端点(🤐)、多场景的(🚚)应(yīng )用要求(🎡)，增强从业者(😤)(zhě )智能化、(🐂)自动化的运(😃)(yùn )维能力(lì(⬛) )，降低运营商(shāng )的运维(wéi )成(📀)本，并针对不同垂(chuí )直领域的诉求，制定(dìng )个性化的用户问题解(jiě )决方案。

这表明，这(zhè )些公(😖)司对与5G技术(🚉)强相(xiàng )关的(🐦)求(qiú )职者有(🏩)较大的(de )吸引(🦃)力(lì )。

目前，三(🐧)大(dà )运营商(🚰)(shāng )均计划在(👊)国内开辟自(🔥)(zì )己的试点(📧)城市：中国(🎈)(guó )电(diàn )信计(🙀)划在成都、(🧡)雄(xióng )安、深(🕣)圳、上海、(🔐)苏(sū )州、兰(🐀)州等12个主要城(chéng )市开展(zhǎ(🥔)n )5G外场实验；中(zhōng )国移动(dòng )将在杭州、上海、广(guǎng )州、苏州、(🏍)武汉五个(gè )城市开展5G规模(⏭)外场试(shì )验(💚)；中国联通(💈)将在北(běi )京(♐)、天津、 青(💩)岛、深(shēn )圳(🐾)、杭州、南(📌)京、武(wǔ )汉(🌤)、贵(guì )阳、(🔬)成都、福(fú(📸) )州、郑(zhèng )州(🌵)和沈阳等16个(🎷)城市展(zhǎn )开(💶)测试。

2018年6月在(📚)上海(hǎi )举(jǔ(💵) )办的世界移(🏴)动大会(huì )上，中国联通、中(🤷)国(guó )移动和中国电信三大(dà )运营商(shāng )亮出了时间表(biǎo )：计划(🏽)(huá )到2020年，实现5G网络正式(shì )商(🥫)用。