隐秘的爱

与此同(🕒)时(😋)，各地工会则将女职工(🆗)(gōng )专项(xiàng )集体合同工(🕴)作(🎲)(zuò )纳入集(jí )体合同工(✅)作同部署、同推进、(🎹)同考核，着(zhe )力推动基层单(🈸)位女职(zhí )工专项集体(🍣)合同与(yǔ )集体合(hé )同(🍾)“三(🔓)同步”(同步协(xié )商、同(🎯)步签订、同步(bù )履约(🚄))。

各(📠)地工会则积(jī )极推动(🧛)女职工专项集(jí )体合(🍪)(hé(Ⓜ) )同工作纳入地(dì )方《妇(🚮)(fù )女权益保障法实施(😳)办(📤)(bàn )法》，并与地方人社(shè(👝) )、企联等制发推行女(🦍)(nǚ(🍭) )职工权益保护专项(xià(⛸)ng )集体合(hé )同工作指导(🚸)意见，为(wéi )推进女职工专(🥎)项集体(tǐ )合同工作提(📆)供法律制(zhì )度保障。

—(💳)—(🚀)山西(xī )、安徽(huī )、贵(🚸)州等地专(zhuān )门出台(tá(🍡)i )了(😊)资金管理办法，山(shān )东(⭐)、湖南等地广泛开(kā(🌮)i )展(😙)建设规范化检查，对未(🤪)(wèi )能达标的限时(shí )整(🐹)改(👊)或(huò )取消资格。

调查发(🕤)现(xiàn )，仍有一些企业在(🖊)贯(guàn )彻落实性别平等相(🎂)关(guān )法律法规，促进工(📅)(gōng )作场所(suǒ )性别平等方(🥂)面存在问(wèn )题。

如今，“爱(🛬)心妈(mā )咪小屋”也搭上(🌹)了(🌂)“互联网+”的高速列(liè )车(🏀)(chē )，努(nǔ )力搭建服务女(🚏)(nǚ(🖖) )职工的(de )新平台。

——开(🐅)展调(diào )查研究。