美凯娜

各地工会(huì(🈯) )则积极推动(dòng )女职工专(🏺)项集体合同工作纳(nà )入(🚾)地方《妇(🕴)(fù )女权益保障法(🕍)实施办(📞)法》，并与地方(fāng )人(🦎)(rén )社、(⚫)企联等制发推行女职工(🏅)(gōng )权益保护(hù )专(zhuān )项集(🍃)体合同工作指导意见，为(🎟)推进女(nǚ )职(zhí )工专项集(🍷)体合同工作提供法(fǎ )律(🤒)制度保(bǎo )障。

人力资(zī )源(🏸)社会保障部、全(quán )国总(🥓)工会(huì )等9部门联合(hé )制(🚆)发了《关于进一步规范招(🌒)(zhāo )聘行为促进(jìn )妇女就(📷)业的通知》，明确不(bú )得以(👇)性别为(👥)(wéi )由限制妇女就(👿)业、拒(🔇)绝录用(yòng )妇女，不(bú )得(dé(🌌) )将限制生育作为录用条(🦈)件，不得差别(bié )化(huà )地提(🖕)高妇女对妇女录用标准(🔪)(zhǔn )等。

一方(fāng )面(miàn )，推动将(👹)“企业签订女职工(gōng )专项(🎒)集体(tǐ )合同”纳入(rù )《劳动(💩)合同法》予(yǔ )以明确规(guī(🀄) )定。

所以一(yī )过完正月十(🍌)五，他就赶忙连(lián )夜去文(🚃)昌城(chéng )区看花灯展，学习(🤚)别人家(🖖)的(de )经验和新技(jì(🍘) )术。

人力(💳)资源社会保障部(🚒)、全国(🛫)总工(gōng )会(huì )等9部门联合(⚾)制发了《关于进(jìn )一步规(🏐)范(fàn )招(zhāo )聘行为促进妇(🥠)女就业的通知(zhī )》，明确(què(🌦) )不得以性别为由限制妇(😩)女就业(yè )、拒绝录(lù )用(🔩)妇女，不(bú )得将限制生育(📠)作为(wéi )录用条件(jiàn )，不得(🐫)差别(bié )化地提高妇女对(♑)妇女录用标(biāo )准等。

如青(🈚)(qīng )海省(🗻)总、宁夏区总女(🛸)职工委(♐)(wěi )员会大力推(tuī(💉) )动用人(🆑)单位工会建立“一函(hán )两(🚹)书”工(gōng )作(zuò )机制，通过《提(🌟)示函》《工(gōng )会女职工(gōng )劳(😮)(láo )动保护监督整改意见(🍘)书》《工会女职(zhí )工劳动保(📷)护监督处理建议书》，督促(🧐)企(qǐ )业依法加强(qiáng )女职(🗻)工劳动保护。