新版金银瓶1-5

此外，各地工会借助社会资(zī )源，强(🏋)(qiá(👤)ng )力推进(jìn )女职工(gōng )哺(bǔ )乳室建设。

手册明示了用人单位应建立(lì )的制度(dù )机制、工(gōng )会组织应发挥的监督作用，分析点评实(shí )践案例(lì )，提供(gòng )检查清单便于用人单位自查和工会监督。

“爱心(xīn )妈咪小(xiǎo )屋”“妈咪屋”“母(🦉)婴(📰)关(🍙)爱(🎆)室(🤰)”“爱(🚡)心(🙎)妈(📦)(mā(🍇) )妈(♒)屋(🐧)”“暖(🚶)心(🚆)(xī(👤)n )小(😻)屋(🔏)”“阳(📌)光家园”……一批工会推动建(jiàn )立的女(nǚ(🐙) )职(➖)工休(xiū )息哺乳(rǔ )室(shì )全面铺开。

为了确保女职工哺乳室建设(shè )稳步推(tuī )进，各(gè )级(jí )工会女职工组织积极推动将女职工哺乳(rǔ )时间、孕妇休(xiū )息室、女职工哺乳室建设等国家政策规定(dìng )纳入用(yòng )人单位(wèi )女职(🚤)工(🗄)劳(👰)动(🎑)保(👹)护(🎇)工(👎)作(🔒)制(📮)度(✴)、(😼)女(🀄)职(🛏)工(👇)权(💻)益(🙇)保(🚬)(bǎo )护专项(xiàng )集体合(hé )同以及(jí )和谐劳动关(🧥)系建设、模范职工之家(jiā )建设的(de )重要内(nèi )容。

品(pǐn )牌(pái )1：促进性别平等

女职工专项集体合同工(gōng )作是工(gōng )会女职(zhí )工组织依法维护女职工合法权益和特殊利(lì )益的重(chóng )要载体(tǐ )。

“‘背奶妈妈’们不用再躲进单(⏪)位(👢)厕(🤓)所(👑)(suǒ(🚐) )里(👷)挤(⛲)奶(🕸)(nǎ(🧙)i )了(📑)！”2014年(🐼)，全(💰)总(⛲)女(🥛)职(🥪)工(🤱)委(👝)员会在全国启动了“爱(ài )心妈咪(mī )小屋”建设(🕉)工(🕶)(gōng )作(zuò )，为女职工提供哺乳期特殊劳动(dòng )保护。

2016年，国(guó )家卫生(shēng )计(jì )生委、全国总工会等10部门联合制发了《关于加(jiā )快推进(jìn )母婴设施建设的指导意见》，进一步明确(què )：到2020年(nián )底，所(suǒ )有应配置母婴设施的公共场所(💂)和(🥉)用(🌸)人(🕷)单(💖)位(🚽)(wè(🥥)i )基(🎵)本(🕗)建(♑)(jià(🌁)n )成(🕠)标(🥁)准(😡)(zhǔ(⛺)n )化(🗞)母婴设施。