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张业遂：还有一个(gè )重要方面就是本(🐉)届(🍩)常委(💰)会(🚜)采取(qǔ )打包修改法律、作(zuò )出决定等方(💏)式(🎅)，在深化(💯)机构改(gǎi )革等方面发挥了立(lì )法规范和(🚀)保(🍐)(bǎo )障改(🐷)革的作用。

另(lìng )外要进一步加强对年轻一(💝)代(🧘)的(de )企业(⛑)家精神引导与(yǔ )培养，提倡(chàng )实干(🐡)精神和(🈶)工(🔍)匠精(jīng )神。

约57%的受访者表示，公司已(yǐ )经或(🌙)正在制(🥋)订(🔝)针对(duì )粤港澳大湾(wān )区的策略。

李惠森(sē(🔉)n )表(🔁)示，目(📦)前(📻)的情况是，虽多方(fāng )参与，却各自为政(zhèng )，起(⚪)不(😍)到有效(🤤)引领的作用，反(fǎn )而可能会造成诸多(duō )社(🎩)会(🗄)资源的(✴)(de )浪费。

调查显示，受访者指出大湾区能够带(⛩)来(🐻)多(duō )个好处：68%称大湾区(qū )商机庞大，53%认为(🍲)大湾区(💚)可(🥗)集中(zhōng )资源，实现更大协同效应。

虽(suī )然比(🔄)赛(🤽)结果(🐗)两(🎾)队互(hù )交白卷，但过程并不沉闷。

李(lǐ )惠森(🗂)认(🔫)为，由(⚾)于(🎺)各地区不同部(bù )门对于根据宏观经(jīng )济(✌)政(💷)策出台(💃)的具体措施和实施(shī )细则落地有先后，并(🌋)在(💕)贯彻上(📝)(shàng )存在着差异性，造(zào )成部分年轻一代企(💎)业(🎼)家对政策(cè )的理解不够清晰，再加上有些(🐁)(xiē )企业(🦑)自(😢)身目前正面(miàn )临交接班和转型升级的困(📐)惑(🏬)与(yǔ(📒) )困(🎊)难，导致年轻一(yī )代对企业发展前景产生(🌞)疑(📆)虑动(dò(🤛)ng )摇，缺乏对接班和(hé )创业的热情(qíng )与信心(🗯)。

1940年(😕)初，马(mǎ(📚) )本斋奉冀中军区命令，率回民(mín )支队赴深(♈)县(🍐)南部开(🥚)(kāi )展对敌斗争(zhēng )，巩固抗日根据地(dì )。

调查(🍘)进(💷)一步指出，在大湾区(qū )最具潜力的领域是(🏁)(shì )创新(🗄)科(🐩)技。