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品牌5：提素建功

——造就“三型(🥀)”女(💍)职工队(duì )伍

品(pǐn )牌2：女职工专(zhuān )项集体(🛰)合同

如今，“爱心妈咪(mī )小屋(wū )”也搭上(shàng )了(💡)“互(🐍)联网+”的高速列车，努力搭建服务女职工(gō(😹)ng )的新(xīn )平台。

“爱心(xīn )妈咪小屋”“妈咪屋”“母婴(⛴)(yī(😻)ng )关爱室”“爱(ài )心妈(mā )妈屋”“暖心(xīn )小屋”“阳光(🌭)家(🎂)园”……一批(pī )工会(huì )推动建立(lì )的女(nǚ(🔘) )职工休息哺乳室全面铺开。

为培养和造就(🆙)一(🥘)(yī )支知(zhī )识型、技能型(xíng )、创新型女职(🕘)工队伍，近年来(lái )，全(quán )总女职工(gōng )委员(yuá(🕣)n )会(👨)着力提升女职工队伍素质，于2015年印发《关(guā(➿)n )于新(xīn )形势下深(shēn )入实(shí )施女职工提升素(😑)质建功立业工(gōng )程的意见》，明确(què )了提素(🐼)建(🏥)功的(de )目标任务，同时积极贯彻落实(shí )《新(xī(🔲)n )时期产业(yè )工人(rén )队伍建设改革方案》，拓(🔨)展(🧤)培训内容、搭建(jiàn )网上(shàng )平台，多层次(cì(🚊) )多渠道开展教育培训，助推女(nǚ )职工(gōng )成(🏜)长(🧒)成才(cái )。

“企业不得因女职工怀孕、生育、(🔂)哺乳降低其(qí )工资(zī )、予以辞(cí )退、与其(♍)解除劳动或者聘用合同”“女职工比较(jiào )多(🦌)的(⬛)(de )用人单位应当(dāng )根据女职工的需要，建立(🏅)女职(zhí )工卫(wèi )生室、孕(yùn )妇休(xiū )息室、(🤩)哺(😄)乳室等设施”……一份份女职工专(zhuān )项集(🕹)(jí )体合同的签订(dìng )，意味着女职工的特殊(🛬)利(🔤)益进(jìn )一步(bù )有了保障(zhàng )。

于(yú )是，他连日(👴)连夜赶工，精心制作，及时完成(chéng )所有(yǒu )花灯(🍋)的制(zhì )作。