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值(🎳)得一(yī )提(tí )的是，推进(👝)女职(📙)工专项集体合同(tóng )签(🍈)(qiān )约(⏪)、履约，每年都是女职(🌰)(zhí )工(gōng )维权行动月活动的重点内(⛓)容之一(yī )。

2016年，国家卫生(🔆)计生(⛽)委、全(quán )国(guó )总工会(🙌)等10部(🍴)门联合制发了《关于(yú(🗯) )加(jiā(🌅) )快推进母婴设施建设(🔼)的指(🏘)(zhǐ )导(dǎo )意见》，进一步明(🍂)确：到2020年底，所(suǒ )有应配置母(🥐)婴设(🚑)施的公共(gòng )场所和(hé(❕) )用(yò(👂)ng )人单位基本建成标准(🤚)化母(🚸)(mǔ )婴(yīng )设施。

——贯彻(🗡)男女(🕳)平等基本国(guó )策(cè )的(🗺)工会行动

积极参与《社(shè )会(huì )保障(🙎)(最低标准)公约》和《生育(📢)保(bǎ(❗)o )护(hù )公约》批约可行性(📆)研究(🏑)论(lùn )证(zhèng )，提出意见建(📅)议。

—(🐗)—贯彻男女(nǚ )平(píng )等(🆓)基本(😆)国策的工会行动

据(jù(🕉) )了(le )解，这本指导手册源于全总(🧕)针对(📨)(duì )企(qǐ )业性别平等机(💉)制建(🍢)设的大(dà )调研。

针(zhēn )对(🤬)这些(➰)问题，全总女职工(gōng )委(🏯)(wěi )员(💵)会将调研成果转化为(😦)指导手册(cè )，为用人单位落实法律(🗂)法规(guī )规(guī )定、工会(💿)组织(🚧)开展促进工作场所(suǒ(🐐) )性(xì(🤸)ng )别平等工作提供具体(🐢)的帮(🔤)(bāng )助(zhù )和指导。

此外，各(🎍)地工会借助社(shè )会(huì )资源(🐳)，强力推进女职工哺(bǔ )乳(rǔ )室(🔉)建设(👍)。

调查发现，仍有一些企(🐁)(qǐ )业(⏸)(yè )在贯彻落实性别平(🧤)等相(❔)关(guān )法律法规(guī )，促进(🦎)工作(🍲)场所性别平等(děng )方(fā(😝)ng )面存在问题。

——贯彻男女平等(dě(🐦)ng )基(jī )本国策的工会行(❕)动