汪汪队立大功动画片

“什么是工作(zuò(♉) )场所性别平等(děng )？”“我(🈸)国(🧀)促进性别(bié )平等相(🎊)关(🍑)法律法(fǎ )规和已批准的(🏕)(de )相关国际公约有哪些(🎦)(xiē )？”“性别平等(děng )应纳(📗)入用人单(dān )位哪些制(🖐)度(🔋)？”日前(qián )，一本由(yóu )全(💾)国(🥂)总(zǒng )工会编制的《促进(🐓)工作场所性别平(píng )等(💰)指导手(shǒu )册》印刷出版(👣)。

在(💚)调(diào )研基础上，对(duì(🦔) )存(🥐)(cún )在问(wèn )题积极提(tí )出(🏏)整改意见，并总结(jié )推(💔)广基层典型(xíng )经(jīng )验(🕐)。

组(🔤)织女职(zhí )工积极参(🛋)与(😑)“当好主(zhǔ )人翁、建功新(📚)时(shí )代”“践行新(xīn )理念(🌉)、建功‘十三五(wǔ )’(👔)”主题劳动和(hé )技能竞(🐿)赛(❔)，探(tàn )索网上练兵和网(🚙)上技(jì )能比武新形式，广(🐌)泛开展女职(zhí )工岗位(🍶)练兵、技术比(bǐ )武、(⏪)技(🍁)能(néng )竞赛、发明创(📝)造(📞)及合(hé )理化建议等活动(💅)，引(yǐn )导女职工(gōng )投身(🥔)大众创业、万众(zhòng )创(🥘)新(🎆)的时代浪(làng )潮(cháo )；(🐩)积(📭)极培育女(nǚ )职工创新工(🦗)作室、创(chuàng )新班组、(👽)创新团(tuán )队，搭建女职(🏸)(zhí )工技术创新成果展(🏋)示(🥤)(shì )平台，发挥女劳(láo )模(🚫)、女高级技(jì )能人才引(👿)领示范作用(yòng )，带动广(🚱)大女职(zhí )工在改革发(✝)展(🏬)(zhǎn )稳定第一线创新(🦓)创(♟)优(yōu )建功立业(yè )。

积极参(🥙)与涉及性别(bié )平等相(🙇)关法律法规政(zhèng )策文(🕝)件制(zhì )定修订，对加强(🍣)保(🗑)障(zhàng )男女职工平等(děng )就(🦓)(jiù )业、解决就业(yè )性(🥨)别歧视问题和完善(shà(😩)n )生育保障制度、建立(🥙)健(🏴)全生育(yù )支持政策、(🗽)加强女职(zhí )工劳动保护(🔫)等提(tí )出意见建议。

近(🌬)年来，先后开展了(le )《女职(🎪)工(🌾)劳动保(bǎo )护特别规(🍊)定(😣)》贯彻落实情况调查、全(😄)面两孩(hái )政策下生育(💙)保障制度(dù )问题研究(🐨)、生育政策(cè )调整后(🔼)如(🦄)(rú )何帮助女职工解决生(🍌)(shēng )育后顾之忧、企(qǐ(🌇) )业性别平等机(jī )制建(⏩)设等调研，全面(miàn )深入(🧦)了(😂)解用人单(dān )位落实国(🍷)家相(xiàng )关法律法规情况(🤶)。

加(jiā )强与地方人大和(🌳)(hé )政府有关部门(mén )的(🔩)联(🈲)系配合，推动加(jiā )大(🏿)性(🏵)别平等相关(guān )法律法规(💦)执行(háng )情况的监督检(🐪)查力度(dù )；针对一(yī(🛫) )些用人单位要求女职(🥜)(zhí(🧡) )工“怀孕排队”、生(shēng )育待(🛃)遇不(bú )落实、“四期”保(🔹)护(hù )不到位、薪酬(chó(🐍)u )待(dài )遇不平等、职(zhí(🔒) )业(❔)发展因生育受限等(dě(🍟)ng )问题，全总女职(zhí )工委员(🖋)会和相(xiàng )关地方工会(❣)女职工组(zǔ )织及时协(🥤)同(👖)有关(guān )部门调查处(🔓)理(🚆)(lǐ )，依法维护女职工合(hé(🎦) )法权益和特殊利(lì )益(🚻)。

针对这些(xiē )问题，全总(🥃)女职工委(wěi )员会将调(🌡)(dià(👤)o )研成果转化为指导手(shǒ(🈚)u )册，为用人单位落实(shí(🔙) )法律法规(guī )规定、工(👒)会组织开展(zhǎn )促进工(🌁)作(👞)场所(suǒ )性(xìng )别平等工(☕)作提(tí )供具体的帮助和(⛵)指导(dǎo )。