隔辈亲之千亿萌孙来报恩

——撑(🈹)起女职(zhí )工(🏪)权益“保护(hù )伞”

组织女职工(gōng )积极参与“当(dāng )好主人翁、建(jiàn )功新时代”“践行新(🐐)理念、建功(🐵)(gōng )‘十三五(➿)’”主题劳动(👚)和技能(néng )竞(⏹)赛，探索网(wǎ(📮)ng )上练兵和网(🐇)上(shàng )技能比(👂)武新形(xíng )式(🦅)，广泛开展女(👾)职(zhí )工岗位(📫)练兵、技术比(🐉)武、技(jì )能(🕌)竞赛、发明(😥)创(chuàng )造及合(🔋)理化建(jiàn )议(🏠)等活动，引(yǐ(🐫)n )导女职工投(😏)身(shēn )大众创(🏣)业、万众创(chuàng )新的时代浪潮(cháo )；积极培育女职(zhí )工创新工作室(shì )、创新班(😔)组、创新团(⬆)队，搭(dā )建女(🎉)职工技术创(⏸)新(xīn )成果展(🍸)示平台(tái )，发(👻)挥女劳模、(🖨)女高级技能(🎿)人(rén )才引领(🥄)示范作(zuò )用(🚤)，带动广大(dà(🐓) )女职工在改革(💥)发展(zhǎn )稳定(🐬)第一线创(chuà(🎺)ng )新创优建功(🕟)立(lì )业。

近年(🚡)来，先(xiān )后开(🍀)展了《女(nǚ )职(🚙)工劳动保护(🌫)(hù )特别规定》贯(guàn )彻落实情况调查、全面两孩政策(cè )下生育保障制度(dù )问题(🚏)研究、生(shē(🕒)ng )育政策调整(👲)后(hòu )如何帮(🌯)助女职(zhí )工(🦍)解决生育后(🔷)顾之(zhī )忧、(🤞)企业性别(bié(🛅) )平等机制建(⬇)设等调研，全(🛥)面深(shēn )入了解用人单(dān )位(🐨)落实国家相(🥈)(xiàng )关法律法(🥖)规情况。

此外(🕞)，各地工(gōng )会(🥟)借助社会资(🌩)(zī )源，强力推(🍷)进女(nǚ )职工(🐗)哺乳室建(jiàn )设。

今年春节(jiē )，有5个村子的(de )“灯头”都向邹宏(hóng )达订制花(👾)灯。

“‘背奶妈(🗿)妈’们不用(🐬)再躲进(jìn )单(👿)位厕所里挤(🏜)(jǐ )奶了！”2014年，全(🖼)总女职工委(🐌)员会(huì )在全(🕘)国启动了(le )“爱(🈯)心妈咪小屋(🦒)”建设工作，为(🍮)女职工提供(gòng )哺乳期特殊(🕹)劳(láo )动保护(🈳)。

品牌3：“爱心(💱)妈咪小屋(wū(👩) )”

为了确保女(🤽)(nǚ )职工哺乳(🥛)室建设(shè )稳(🈁)步推进，各(gè )级工会女职工(gōng )组织积极推动(dòng )将女职工哺乳时间(jiān )、孕妇休(⛵)息室(shì )、女(🥎)职工哺乳室(🎃)(shì )建设等国(👔)家政(zhèng )策规(🔭)定纳入用(yò(🥠)ng )人单位女职(⛺)工(gōng )劳动保(🌜)护工作制度(🥐)(dù )、女职工(👆)权益(yì )保护(🔔)专项集体合同以及和谐劳(💩)(láo )动关系建(🔢)设、模范职(⏮)工之家(jiā )建(🕤)设的重要内(🔂)(nèi )容。