女性朋友

品(pǐ(🍡)n )牌4：女(nǚ )职工维权行(👩)动月(🏁)(yuè )

2018年中旬(xún )，全总(♋)女职(🐋)工委员会对8个(💒)省(市)72家(jiā )企业的(de )2807名职(🛅)工(gōng )开展了问卷调查(🙏)(chá )和(🍊)实地(dì )调研。

中车(🐰)集团(🐂)工会的努力，只是各级(✝)(jí )工会以(yǐ )女(🌜)职工(gōng )权益保护专项(🌚)集(jí )体合同工作为抓(🤹)手，加(🎪)强工会女职工维(🎩)(wéi )权(🏀)机制(zhì )建设的(de )一个缩影。

组织(zhī )女职(👚)工(gōng )积极参与“当好主(📼)人翁、建功新(xīn )时代(🏙)”“践行(😵)(háng )新理念、建功(♓)‘十(🛂)三五(wǔ )’”主题(🥦)劳动和技能竞赛，探索(🍘)(suǒ )网上练(liàn )兵和网(wǎ(👥)ng )上技(🥕)能比武新形(xíng )式(🛥)，广(guǎ(😆)ng )泛开展女职工岗位练(📪)兵、技术比武(👔)、技(jì )能竞赛(sài )、发(🕤)明创造及合(hé )理化建(🙍)(jiàn )议(🐘)等活动，引导女职(👩)工投(🌧)身大众创业、万众创(chuàng )新的时(shí )代(⛷)浪潮；积极培(péi )育女(✏)职(zhí )工创新工作室、(⚾)创新(🍳)班组、创新(xīn )团(🕋)队，搭(🔼)建女(nǚ )职工技(🏾)术创新成(chéng )果展示(shì(🌠) )平台，发挥女劳模、女(👫)高级(🥐)技能(néng )人才引(yǐ(🐈)n )领示(🍁)范(fàn )作用，带动广大(dà )女职工(gōng )在改(📂)革发展稳定第一线创(🏇)新创优建功立(lì )业。

随(✨)(suí )着(🦏)八音的响起，唢呐(🤥)争(zhē(🔶)ng )鸣，小孩子们举着船灯或提着花灯，嬉(🌈)(xī )闹着看(kàn )着点燃(rá(🛥)n )了的“福”灯、花篮灯等(👽)传统(🚫)花灯被大人们用(🔠)木杆(🕴)担起(qǐ )，大家(jiā(🌵) )都掌灯(dēng )、列队，开始(🕹)环(huán )村游巡(xún )。

值得关(😣)注的(🐹)是，各级工会女职(🎗)(zhí )工(🎛)组织(zhī )积极参(cān )与侵害女职工权(quá(👹)n )益案件(jiàn )的调查处理(⚽)，及时反映女职工利益(🍵)诉求(🌉)(qiú )，依法(fǎ )维护女(🥌)职工(🙅)合法(fǎ )权益和(hé )特殊利益。

同时，各级(🆑)工会女职工组织(zhī )紧(💂)紧抓(🛅)(zhuā )住各地(dì )方工(🚻)会集(🌚)体协商(shāng )春季要(🚷)约行(⭐)动的时机，以中(🐨)小非公企业(yè )和女职(🎋)(zhí )工相对(duì )集中的行(🚙)业为(🚕)重(chóng )点，对(duì )未签(♏)订女(🅰)职工专项集体合同企业(yè )、合同(tó(📅)ng )到期未(wèi )续约、履约(🙄)不到(dào )位企业(yè )集中(🕓)开展(🤠)要约和履约监督(⏮)行动(🕶)，着力推(tuī )动协商(shāng )、签约、履约程(🕥)(chéng )序制度(dù )化、规范(🚷)化，推(🙅)动女职工专项集(📼)体提(🤸)质(zhì )增效。

——山(shān )西(🥙)、安徽、贵州(📼)(zhōu )等地专门出台了资(👶)金管理办法，山东、湖(👗)南等(⬆)(děng )地广泛(fàn )开展(🎳)建设(🆕)规范化(huà )检查，对未能达标的限时整(💣)改或取消资(zī )格。