妖精的尾巴198

对待(🌦)(dài )隐性歧视，规(guī )则绝(🧚)不能含(🎀)糊，要不然就容易(yì )给企业空(🚇)间。

这(zhè(🖍) )些规定力图从(cóng )源头(📈)上遏制(👬)女性(xìng )就业门槛的问(wèn )题。

来(🥧)源：十(🌹)堰(yàn )晚报(ID：sywb8110110)，十堰(yàn )晚(🔟)报秦楚(🏣)网记者(zhě ) 曾雨

殷均亮见(jiàn )状(🛫)，连忙让(❄)两位(wèi )老人上车，迅(xùn )速启动(🛰)车辆，朝(🔸)(cháo )太和医院驶去(qù )。

生(✳)态文明(🥄)的体制机制改革，涉及对新变(🚘)革(gé )所(♋)带来的社会经(jīng )济关(📐)系变化(🎹)的(de )重新认识，也涉(shè )及对符合(🎱)生态(tà(🔄)i )文明内涵的社会(huì )秩(💟)序、经(🔷)济秩(zhì )序、生态环境保(bǎo )护(🦊)秩序的(💜)建立(lì )维护。

隐性歧视(🥜)(shì )是就(💯)业市场的(de )痼疾，一些企业(yè )明(🔞)里暗里(🎵)对女(nǚ )性就业设置了(🤲)很(hěn )高(🐉)的门槛(🏪)，能(néng )不用女性的就不(💣)(bú )用，能(💝)少用的(de )尽量少用，婚还(hái )没结(🌴)，先惦记(🦊)(jì )着人家何时怀(huái )孕(🎙)的事，防(📗)这个(gè )防那个，吃不(bú )得一点(🚈)亏。