凉宫夏日

如今，“爱心妈咪小屋”也搭上了“互(hù )联(lián )网(wǎng )+”的高速列车(chē )，努力搭建(🤕)服务女职工(⏬)的新平台。

与(🌅)此同时，各地(🛢)工(gōng )会(huì )则(📝)将女(💲)职工专(🏮)(zhuān )项(🗨)(xiàng )集(jí(😵) )体合(🎴)同工作(🛶)纳入(🙌)集体合(🛶)同工(⬇)作同部(🦑)署、(✉)同推进(🚂)、同(🔙)(tóng )考(kǎo )核，着(🚮)力推动(dòng )基(jī )层单位女职工专项集体合同与集体合同“三同步”(同(tóng )步(bù )协商、同步签(qiān )订(dìng )、同步履约)。

“女职工法制宣传教育与权益维护”“提升协商质量、增(⏰)(zēng )强合同实(😟)效，推动《特别(👃)规定》贯彻落(🏎)实”“推动(dòng )《特(💢)别规(🈂)定》贯(guà(🌅)n )彻(chè(➖) )落实，依(🧠)法维(😴)护女职(🐫)工合(🛵)法权益(🛷)和特(🎥)殊利益(⛺)”“加(jiā(🌁) )强(qiáng )生(🤳)(shēng )育(👎)保护，依法(fǎ(💥) )维(wéi )护女职工合法权益和特殊利益”……2015年至2018年，全总(zǒng )女(nǚ )职(zhí )工委员会在全(quán )国(guó )范围内组织开展的女职工维权行动月活动，主题在(zài )变(biàn )，但关注的核心(🔲)(xīn )问(wèn )题从(👲)未改变：为(🔅)女职工撑起(🔱)权益“保护伞(🚿)”。

夜幕(📠)(mù )初(chū(📰) )降，文(🔋)山村今(🐘)(jīn )年(♒)(nián )的“灯(⛺)头”敲(🎑)起铜锣(💾)，村民(🚭)便陆续(✏)赶到(🎩)村文化(🔍)活动(🔆)(dòng )广(guǎng )场(chǎ(❕)ng )。

手册明示了(🙅)(le )用(yòng )人单位应建立的制度机制、工会组织应发挥的监督(dū )作(zuò )用(yòng )，分析点评实(shí )践(jiàn )案例，提供检查清单便于用人单位自查和工会监督(dū )。

在调研基础上，对(👢)(duì )存在问题(💽)积极提出整(🐥)改意见，并总(🏏)结推广基层(🖤)典型(🏥)(xíng )经(jī(🐦)ng )验。

为(🎰)了确保(🦆)(bǎo )女(😃)(nǚ )职工(🌆)哺乳(💬)室建设(🛬)稳步(🎲)推进，各(🌑)级工(🍽)会女职工组(🎶)织积(jī )极(jí(💫) )推(tuī )动将女职工哺(bǔ )乳(rǔ )时间、孕妇休息室、女职工哺乳室建设等国家政策(cè )规(guī )定(dìng )纳入用人单位(wèi )女(nǚ )职工劳动保护工作制度、女职工权益保护专(📠)项集体(tǐ )合(🔫)(hé )同以及和(📯)谐劳(láo )动(dò(⛰)ng )关(guān )系建设(🔎)、模(🍽)范职工(💵)之家(🍯)建设的(🛺)重要(🚼)内容。

2016年(🏑)女职(🥢)工(gōng )维(👠)(wéi )权(⏱)行动月(〽)更是(⛩)(shì )专(zhuān )门以(💬)“提升协商质(💕)量、增强合同实效”为主题，在(zài )各(gè )地(dì )集中开展要约(yuē )行(háng )动和履约督查。

2018年中旬，全总女职工委员会对8个省(shěng )(市(shì ))72家(jiā )企业的2807名职工(gōng )开(kāi )展了问卷调查(😅)和实地调研(🦇)。

制作花灯骨(🎫)架的时候，将(🛌)(jiāng )六根竹签(🗂)拦腰(⌛)(yāo )打(dǎ(📢) )上(shà(🚁)ng )框，竹签(🦑)与竹(🏬)签之间(🍑)不能(🐞)用胶粘(⤴)合，而(📮)是将竹(🛣)签弯(🕳)(wān )折(shé )着叠(💎)进去，看(kàn )似(🎪)(sì )简单的骨架，却是要对技术有着足够的熟练，对于(yú )手(shǒu )艺(yì )的窍门，邹宏(hóng )达(dá )自有心得。