干柴烈火

为培养和造就一(🧡)(yī )支知(🧚)识型、技能型、创新型女(🚿)职工(gō(⛽)ng )队伍，近年来，全总(zǒng )女职工(👣)委员会(🎋)着力提(tí )升女职工队伍素(😱)质，于2015年(⏳)印发《关(guān )于新形势(⏹)下深入(😂)实施(shī )女职工提升素质建(🚶)功(gōng )立(🔗)业工程的意(yì )见》，明确了提(🥢)素建(jià(💼)n )功的目标任务，同时(shí )积极(⛏)贯彻落(⤵)实《新时(shí )期产业工人队(duì(📋) )伍建设(📰)(shè )改革方案》，拓展培训内容(💪)、搭建(🚒)(jiàn )网上平台，多层次多(duō )渠(⛄)道开展(🎩)教育(yù )培训，助推女职工成(🔂)(chéng )长成(🃏)才。

与此同时，各地工会则将(🔛)女职工(🎖)(gōng )专项集体合同(tó(🤶)ng )工作纳(🚠)入集体合同工(gōng )作同部署(🚹)、同推(🚻)进、同考核，着力(lì )推动基(⚓)(jī )层单(🔥)位女职工(gōng )专项集体合同(🈲)与集体(🎟)(tǐ )合同“三同步”(同步(bù )协商(😬)、同步(🗻)签(qiān )订、同(tóng )步履约)。

“什(shí(🛏) )么是工(🤢)作场所性别平(píng )等？”“我国(🍑)促进性(🥁)(xìng )别平等相关法(fǎ )律法规(💙)(guī )和已(👸)批准的相(xiàng )关国际(🤝)公约有(🍓)哪些？(🗨)”“性别平等(děng )应纳入(🌐)(rù )用人(🌻)单位哪些(xiē )制度？”日前，一(📗)本(běn )由(🏾)全国总工会编制的(de )《促进工(👔)作场(chǎ(🌦)ng )所性别(bié )平等指导手册(cè(🧚) )》印刷出(🍍)版。

与此同(tóng )时，中车集团分(🥍)布在(zà(🌲)i )各地的子公司(sī )也相继(jì(🌒) )召开了(🐦)职代会(huì )，其中有一项备受(🌐)女(nǚ )职(❌)工关注的重要议程(chéng )——(🏑)审议通(🆘)过(guò )并签订(dìng )《女员(🐗)工权益(🦗)(yì )保护(💆)专项集体合同》。

夜幕(👂)初降，文(📟)山村(cūn )今年的“灯头(tóu )”敲起(🥎)铜锣，村(⏺)民便(biàn )陆续赶到村文化活(🔦)动(dòng )广(✍)场。

——以(yǐ )制度保(bǎo )障女(👺)职工特(⤵)殊(shū )利益