第一次在线观看

“以手(💜)工过生(shēng )活的，一(☔)定要(yào )守信用(🎴)。

在(zài )调研基础上(🍁)，对存在问题积(🔢)极提出整改(gǎi )意(📙)见，并总结(jié(🔇) )推(👰)广基层典(diǎn )型经(🈷)验。

各地(dì )工会(📰)则积极推动女职(🐛)工专(zhuān )项集体(🛶)合同工(gōng )作纳入(🏞)地方(fāng )《妇女权(🎁)益保(bǎo )障法实施(💓)办法》，并与地(dì(😵) )方人社、企联(lián )等制发推行(há(🅾)ng )女职工权益保(❎)(bǎo )护专项集体(tǐ(🚸) )合同工作指导(🚐)(dǎo )意见，为(wéi )推进(🔏)女职工专项(xià(🌵)ng )集体合同工作(zuò(🕑) )提供法律制(zhì(👭) )度保障。

“‘背奶妈(😹)妈’们不用(👮)再(🌔)躲进(jìn )单位厕所(🧐)里挤(jǐ )奶了！”2014年(🥒)(nián )，全总女职工(gō(📓)ng )委员会在全国(🍿)启动了“爱(ài )心妈(😛)咪小屋”建设工(🧟)作，为女职工提供(gòng )哺乳期特殊(🚚)劳动保护。

“女职工法(fǎ )制宣传教(📈)育与权(quán )益维(🏁)护”“提(tí )升协商质(📔)量(liàng )、增强合(♌)同实(shí )效，推动(dò(🦋)ng )《特别规定》贯(guà(🕴)n )彻落实”“推(tuī )动《特(🥡)别规(guī )定》贯彻(🚆)落实(shí )，依法维护(🛬)女职工合法(🚇)权(🖨)(quán )益和特殊利益(🔇)(yì )”“加强生(shēng )育(❓)保护，依法(fǎ )维护(🗑)女职工合法权(👍)益和特(tè )殊利益(♓)”……2015年至2018年，全(😉)(quán )总女职工委员(yuán )会在全国范(🚬)围内组织开展(zhǎn )的女职工(gōng )维(👶)权行动月活动(🚞)(dòng )，主题在变，但关(🈶)注的核(hé )心问(😸)题从未改(gǎi )变：(🌌)为女职工撑起(💤)权益“保护伞”。

与(yǔ(🍹) )此同时，各(gè(🔦) )地(🔪)工会则将女(nǚ )职(🛠)工专项集体(🔚)合(🍓)同工作纳(nà )入集(👃)体合同工(gōng )作(📣)同部署、同推进(📃)、同考(kǎo )核，着(⛅)力推动基层单位(⛰)女(nǚ )职工专项(💹)集体(tǐ )合同与集体(tǐ )合同“三同(🌻)步(bù )”(同步协商、同步签订、同(⌚)步履约(yuē ))。