春光满校园

那么，中小企业在遇到这(zhè )样的情况该如何正确处理呢？据(jù )介绍，如因情势变更，企业需要(yào )变更劳动者的工作岗位，按照《中华人民共和国劳(💐)动(♑)合(👿)(hé(🚯) )同(🙀)(tóng )法》第(dì )三十五条的规定(🧙)：(💬)用(💘)人(🔇)(ré(🍏)n )单(👠)(dā(🈷)n )位(😍)与(🍅)劳(🔣)(lá(👊)o )动(🎐)者(🏑)协(😓)商一致，可以变(biàn )更(gèng )劳动合(hé )同约定的内容。

经调查(chá )了(le )解，该(gāi )公司与李女士签订的劳动(dòng )合同中约定的岗位是财务，工资(zī )为每月7500元。

3月4日，十三届全国人(rén )大二次会议在北京人民大(dà )会堂举(jǔ )行新闻发布会。

——谈制(zhì )定外商(🕗)(shā(🌏)ng )投(📽)资(💐)法 

公司要求李女士(shì )到(dà(🏀)o )车(🥠)间(🌳)从(🕦)(có(🛫)ng )事(🚋)一(🛰)些(🍧)辅(🗽)助(🦑)工(😼)作(♉)，同(🐅)时(🌞)(shí )，将她的(de )工资降低为每月4000元。

“希(xī )望朝美(měi )双方保持耐心谈下去、谈(tán )出新进(jìn )展”

博伊斯表示，这样的(de )牙齿更容易发生蛀牙。

同时，由(yóu )于降低工资未经双方协商一致，也违反了《中华人民共和(hé )国劳动(dòng )合同法》第三十五条的规(guī )定(🛶)，因(📞)(yī(🚑)n )此(👖)，李女士有权要求该(gāi )公(gō(🚈)ng )司(🔧)补(😱)发(🥚)(fā(🗞) )工(🚄)资(✋)差(📏)额(🔎)。

但(🕛)是(🐻)，女(🛶)职(🈁)(zhí(🌗) )工(🥝)(gōng )要求终(zhōng )止劳动(聘用)合同或者服(fú )务(wù )协议的(de )除外。

——谈个人信息安(ān )全问题(tí )