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强化使(🍔)命担当(🈶)，奋力(lì )完成国家重大航天工(gōng )程任(rèn )务。

坚持以人为本，是航(há(🥧)ng )天事业(🐏)快速发展(😽)的力(lì(⛏) )量源(yuá(💯)n )泉。

集团(👼)公司大力实施人(rén )才(cái )强企战略，培育形成了以(yǐ )重点(🏊)学科带(🖇)头人为(📳)代(🖊)(dài )表的(🥎)(de )科技人(🏮)才、以(🗼)优秀企(qǐ )业家(jiā )为代表的经营管理人(rén )才和(hé )以能工巧匠为(🔣)代表的(📻)(de )技能(néng )人(💇)才等人(🕋)才队伍(😼)。

集团公(🥊)司(sī )以创新为荣、以创新图强(qiáng )，大力培育自主创新(xīn )能力(lì(🉐) )，不断完(🕑)善自主创(💓)新(xīn )体(🔚)系(xì )，逐(🍠)步攻克和掌握了(le )一大(dà )批关键核心技术，形成了(le )具(jù )有自主知(😪)识产权(🚴)的创新(✡)成(👮)(chéng )果，筑(😛)牢了航(🤬)天事业(💅)(yè )可持(chí )续发展的基石。

1998年2月(yuè )，任(rèn )吉林市委常委、组织(zhī )部(💦)部(bù )长(🎯)；2002年11月，任(👐)吉林市(📰)委副(fù(🐇) )书(shū )记(🚗)；2006年2月，任吉林市委副(fù )书记、市纪委书记；2006年12月(yuè )，任长春市(❇)委常委(💗)；2007年2月(yuè(🤚) )，任长春(😗)市委常(🆎)委、组织(zhī )部部长；2014年11月，任长(zhǎng )春市(shì )委副书记；2016年3月，退休(🤠)。

集(jí )团(🎻)公司大(🈸)力(😑)实施人(🔄)才强企(😻)(qǐ )战略(🈲)，培育形成了以(yǐ )重点(diǎn )学科带头人为代表的(de )科技(jì )人才、以(🌲)优秀企(☕)业家(jiā )为(📑)代(dài )表(🌿)的经营(😁)管理人(🐉)才和以能(néng )工(gōng )巧匠为代表的技能人才等(děng )人才队伍。

历来崇(🐈)尚“子(zǐ(📲) )不(👻)教，父之(🌊)过”的华(🌠)(huá )人家(🐅)(jiā )庭，对待熊孩子们，多奉(fèng )行“棍棒教育”。