《花儿与少年》5

2018年中旬，全(🐝)总女职(zhí )工委员会对8个省(市)72家(⏮)(jiā )企业(🏕)的(de )2807名职工开展了(le )问卷调(🕣)查和实(🤵)地调研(yán )。

全(quán )总先后制(🥞)发关(🔰)于(🆘)(yú )推进(jìn )女职工专项集体合(🍴)同(🔦)(tóng )工作的(de )相关意见，明(míng )确提出(🐷)“基本实(➖)现在(zài )已建工会企业中(❣)女职(zhí(⚡) )工组(zǔ )织和女职工权益(🛩)保护(hù(🎵) )专项集体合同全覆盖(gài )”。

夜幕(😬)初(👆)降，文山(shān )村今年的“灯头”敲(qiāo )起(👊)铜(tóng )锣，村民便陆续赶到(dào )村文(👒)化活动(🕘)广场。

手(shǒu )册明示(shì )了用(🔞)人单位(😌)应(yīng )建立的制度机制、(🧠)工(gō(🎧)ng )会(🔏)组(zǔ )织应发挥的监督(dū )作用(🖇)(yò(🍈)ng )，分析点评实践案例(lì )，提供(gòng )检(✂)查清单(🛒)便于(yú )用人单位自查和(💑)工会(huì(🐁) )监督。

——造就“三(sān )型”女(🔹)职工队(📨)伍

近年来，先后开展了《女(⛑)职工(♉)(gō(🤴)ng )劳动保护特别规定》贯彻落实情(🌆)况调查、全面(miàn )两孩政策下生(📴)育保障(⛲)(zhàng )制度问题研究、生育(😉)(yù )政策(🚭)调(diào )整后如何帮助(zhù )女(👷)职工(🛹)解(🍜)决生育后顾(gù )之忧(yōu )、企业(🐾)性(🏄)别平等机制(zhì )建设等调研，全面(😋)深(shēn )入(🤒)了解(jiě )用人单位落实(shí(🔛) )国家相(🌐)关法律法规情(qíng )况。

据了(🥀)解，目前(🏤)女(nǚ )职工(gōng )专项集体合(🐙)同工(🧓)作(📄)已(yǐ )向非公、中小企业和(hé )新(🏉)建企业不断延伸，并积极引导、(♋)推进在(🕓)(zài )区域(yù )性、行业性工(🏇)会联合(🏌)(hé )会特别是小微企业工(🔇)(gōng )会(🍏)联(💡)合(hé )会中实现女职(zhí )工专项(💖)集(🧓)体合同工作(zuò )覆盖(gài )。