黑社会2 以和为贵

2016年女职工维(wéi )权行动月(🚹)(yuè(🔴) )更(🦐)是专门以“提升协(xié(🈸) )商(📉)质量、增强合同(tóng )实(shí )效”为主题，在各(gè )地(dì )集(🉑)中(🚘)开(🏻)展要约行动(dòng )和履(🏹)约督查。

这些举(jǔ )措都指向同一个目标(biāo )：认真(🖍)履(🏟)行(🎉)工会基本(běn )职责，维(🤡)(wé(🧚)i )护好发展好女职工合(hé )法权益，满足女职(zhí )工(gō(💣)ng )美(🏥)好(😔)生活需要，团(tuán )结动(🚗)员(🈁)广大女职工奋(fèn )斗新时代。

“以手工(gōng )过生活的，一(🌦)定(😯)要(🚉)守(shǒu )信用。

所(suǒ )以一(🏕)过(💐)完正月十五，他就赶忙连夜去文(wén )昌(chāng )城区看花(👢)灯(😉)展(🚪)，学(xué )习(xí )别人家的(🕕)经验和新(xīn )技术。

——开展调查(chá )研究。

“以手工过(🧙)生(🖥)(shē(👝)ng )活的，一定要守信用(📠)(yò(🕛)ng )。

“企业(yè )不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其(🤶)(qí(📳) )工(🌧)(gōng )资、予以辞退、(🌬)与(💼)(yǔ )其(qí )解除劳动或者聘用(yòng )合同”“女职工比较(jià(🛁)o )多(🌈)的(🤺)用人单位应当根(gē(🎪)n )据(🏏)女职工(gōng )的需要，建立女职工(gōng )卫生室、孕妇休(🚉)息(🦐)(xī )室(shì )、哺乳室等(🗿)设(🎪)施”……一份份女职工专(zhuān )项集体合同的签订，意(🍅)味(🕣)着(📽)女职工的特殊(shū )利(👂)益(🦌)进一步有了保障(zhàng )。

与此同(tóng )时，中车集团分布在(🍒)(zà(🧑)i )各(😽)地的子公司也相(xià(🐎)ng )继(🥅)(jì )召开了职代会，其(qí )中(zhōng )有一项备受女职工(gō(🤾)ng )关(🌻)注(🚯)的重要议程——审(🚲)议通过并签订《女(nǚ )员工权益(yì )保护专项集体合同(😫)》。

包(🌫)括相关制度机(jī )制(😧)(zhì(🛌) )不健全、不同程度(dù )存(cún )在就业性别歧视、缺(🛢)乏(🀄)支(🗃)持职工平衡工(gōng )作(🤾)与(🤘)家庭责任的措施(shī )，等等。