聊斋宴谈续集在线观看

2016年，国家卫(🕋)生计生委(wěi )、(🤾)全国总工会等10部(bù )门(mén )联(liá(🤕)n )合制发了《关于加(😲)快推进母婴设(🎣)施建设的指导(💅)意见》，进(jìn )一步(⛲)明确：到2020年底(🎋)，所有应配置(zhì )母婴设施的公(🌧)共(🐄)场(chǎng )所(suǒ )和(hé(🏴) )用(yòng )人单位基(🎣)本建成标准化(😂)母婴设施(shī )。

—(🚌)—完善制度保(🌧)(bǎo )障(zhàng )。

各地工(⛱)会则积极推动女(🛥)职工专项集体(💤)合同工作纳入(🎼)地(dì )方(fāng )《妇女(🧘)权益保障法实(💟)施办法》，并(bìng )与地方人社、企(🥤)联(lián )等(děng )制(zhì )发(🚩)推行女职工权(💩)益保护专项集(🤰)体合同工作指(🤶)导意见，为(wéi )推(🏞)(tuī )进女职工专(📃)项集体合同工作(🍥)提供(gòng )法律制(🏭)度保障。

据(jù )了(💡)(le )解(jiě )，目前女职(🌂)工专项集体合(🛡)同工作已(yǐ )向(🆎)非公、中小企(🐋)业(yè )和(hé )新(xīn )建(🛀)企业不断延伸(♐)，并积极引导、(💛)推进在区域性(🦐)、行业(yè )性(xì(😌)ng )工(gōng )会联合会特别是小微企(🍟)业工会联(lián )合会(🍢)中实现女职工(🗄)(gōng )专(zhuān )项(xiàng )集(📵)体合同工作覆(📟)盖。

调查发现，仍(🚜)有一些企业在(🗿)贯彻(chè )落(luò )实(shí(🏼) )性别平等相关(🚥)法律法规，促进(🎦)工(gōng )作场所性(🔒)别平等方(fāng )面(🌳)(miàn )存(cún )在问题。

多年来，各级工(🔴)会女职工(gōng )组织(💊)突出工作重点(🧀)(diǎn )，着(zhe )力在重点(🍈)领域、关键环(🎹)节上下功(gōng )夫(🛷)，推进女职工专项(xiàng )集(jí )体(tǐ(🎖) )合同工作取得显(👂)著成效。

——纳(🤩)(nà )入全会工作(🏺)，推动(dòng )女(nǚ )职(👶)(zhí )工专项集体(🌗)合同工作纳入(🎛)全会集体协商签(🔁)订集体合同(tó(😎)ng )工(gōng )作(zuò )同步(🏔)推进。