华尔街2 金钱永不眠

2018年中旬(🏁)，全总(zǒng )女职(😠)(zhí )工委员(🔍)会对8个省(市(shì(🔡) ))72家企(qǐ )业的2807名职工开(🏯)展了问卷(juàn )调查(chá )和(👫)实地调研。

女职(🎯)工专项(🚤)集(jí )体合同(tó(🗼)ng )工作是工会女职工组(✔)(zǔ )织依法(fǎ )维护女职(🥃)工合法权益(yì(🐧) )和特殊(shū(🛳) )利益的重要(🤩)载体。

27个(gè )省(区、市)总(📫)工会设立了(🌧)专项(xiàng )资(📽)金；许多地方(😷)把“母婴关(🙋)(guān )爱室”建设(🏪)纳入职工维权帮(bāng )扶(🤰)中心(xīn )和职(💵)工之家建(🦌)设重要内容、(🥙)工会(huì )工作年度考核(🤒)。

“‘背(bèi )奶妈妈’们不(🕵)用再躲进(jìn )单(🏌)位(wèi )厕(🔑)所里挤奶了！”2014年(🐨)，全总(zǒng )女职工(gōng )委员(👫)会在全国启动了(le )“爱心(👪)(xīn )妈咪小屋”建(🌯)设工作(zuò(⛔) )，为女(nǚ )职工(🕢)提供哺乳期特殊(shū )劳(🚓)动保(bǎo )护。

组(🍣)织女职工(🍼)积极(jí )参与“当(🤹)好主人翁(📊)、建功新(xī(🎷)n )时代”“践行新理念、建(🕧)功(gōng )‘十三(🍊)(sān )五’”主(🏰)题劳动和技能(🖲)竞赛(sài )，探索网上练兵(👥)和网上(shàng )技能(néng )比武(🍹)新形式，广泛开展(zhǎn )女(🍢)职(zhí )工岗位练(📞)兵、技术比武、技(jì(🤱) )能竞赛(sài )、发明创造(🚊)及合理化(huà )建(🔐)议等(děng )活动，引导女职(🌌)工投(tóu )身大众(zhòng )创业(🙄)、万众创新(🌂)的时(shí )代(🔧)浪潮(cháo )；积极(📞)培育女职(😩)工创(chuàng )新工(💃)作(zuò )室、创新班组、(🗻)创新(xīn )团队(🏕)，搭建女职(🌤)工技术创新成(🥁)果展(zhǎn )示平台，发挥女(⌚)劳模、女高(gāo )级技能(🎽)人才引领示范作(zuò )用(🏐)，带动广大女职(📓)工在改革发展(zhǎn )稳定(😑)第一线创新创优建功(🐬)立(lì )业。

女(nǚ )职(🐱)工专项集体合同工(gō(🚼)ng )作是工(gōng )会女职工组(🏕)织依法维(wéi )护女职(zhí(❣) )工合法权益和(🛶)特殊利(lì(🎆) )益的重(chóng )要(🤠)载体。

由此也呈现(xiàn )出(✉)一幅(fú )近年(👬)来全总女(🧐)职工委(wěi )员会(🥋)开(kāi )展提素建功工作(🍖)的地方“画(huà )卷”。

包括相(🚙)关制度机制不(bú )健全(🖋)、不同程度存(🔺)在就(jiù )业性(xìng )别歧视(🎻)、缺乏支持职工平衡(🍖)(héng )工作与家庭(🏫)责任的措施，等(děng )等。

中(📳)(zhōng )车集团工会的努力(📍)，只是各(gè )级工会以女(🎧)职工权益(yì )保(🎰)护专(zhuān )项(🏿)集体合同工(✡)作为抓(zhuā )手，加(jiā )强工(🚾)会女职工维(🛵)权机(jī )制(👲)建设(shè )的一个(⏪)缩影。

品牌(⛅)2：女职工(gō(💯)ng )专项集体合同