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截至2018年(nián )9月，全国已建立女职工休(xiū )息哺(🔙)乳室(shì(🔥) )的基层(⛺)企事业(💚)工会达(dá )28.6万个(🛌)(gè )。

为培(🍥)养和造(🆒)就一支(zhī )知识型、技能型、创新型女职工队(duì )伍，近(🐬)年(nián )来(🐲)，全总女(🤵)职工委员会着(🏴)(zhe )力提升(🍔)女(nǚ )职(🔊)工队伍素质，于2015年(nián )印发(fā )《关于新(xīn )形势下深入实施(👊)女职(zhí(🖲) )工提(tí(🚮) )升素质建功立(🏡)业工程(🌪)(chéng )的意(😿)见》，明确了提素建功的目标(biāo )任务，同(tóng )时积极贯彻落(🔦)实《新(xī(💁)n )时期(qī(🛰) )产业工(📸)人(rén )队伍建设(🛶)改革方(🍱)案》，拓(tuò(🍈) )展培训内容、搭建网(wǎng )上平台，多层次多渠道开展教(🌹)育培(pé(🎧)i )训，助推(🤝)(tuī )女职工成长(📱)成才。

与(💡)此同(tó(⛵)ng )时，各地(dì )工会则将女职工专项(xiàng )集体(tǐ )合同工作纳(💛)入集体(🍤)合同工(💍)作同(tóng )部署、(🍂)同推进(💇)、同考(🎗)核，着力推动(dòng )基层单位女职工专项集体(tǐ )合同与集(jí )体合(📖)同“三同(🌄)步”(同(tó(🛁)ng )步协(xié )商、同(😳)步(bù )签(🕙)订、同(🤜)步履约)。

——山(shān )西、安徽、贵州等地(dì )专门出台(tá(🦅)i )了资金(🛎)管理办(🍨)法，山东、湖南(🧝)等地(dì(🍂) )广泛开(😒)展建设规范化检查(chá )，对未能(néng )达标的限时整改或取(🐟)(qǔ )消资(🐏)(zī )格。

夜(🍿)幕初降，文山村(👚)今年的(🔛)(de )“灯头”敲(😤)起铜锣，村民(mín )便陆续赶(gǎn )到村文化活动广场。

多年(nián )来，各级(🆔)(jí )工会(🗣)女职工(😴)组织突出(chū )工(📻)作(zuò )重(👘)点，着(zhe )力(⛑)在重点领域、关键(jiàn )环节(jiē )上下功夫，推进女职(zhí )工(🍼)专项集(🚟)(jí )体合(💘)同工作取得显(➰)著成效(🧠)(xiào )。

“企业(🐚)(yè )不得因女职工怀孕、生育(yù )、哺乳降(jiàng )低其工资(🧣)、予以(🐒)辞退(tuì(💉) )、与(yǔ(🧛) )其解除(🦊)劳动或(🔆)者聘用(🤗)合同”“女职工比较多的用人单位(wèi )应当根据(jù )女职工的需要(🤐)，建立女(🦏)职(zhí )工(🖊)卫生室(shì )、孕(🎶)妇休息(🎲)室、哺(🍉)乳(rǔ )室等(děng )设施”……一份份女职工专项(xiàng )集体(tǐ )合(🤪)同的签(🗻)订，意味(🥛)着(zhe )女职工的(de )特(⛷)殊利益(🧥)进一步(⤵)有了保障(zhàng )。