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—(🤫)—以制度(dù )保障(zhàng )女职工特(✊)殊(shū(🎿) )利益(yì )

积极参与涉及性(xìng )别(🐒)平(🍺)等相关法律法规政策文件制(💆)定修(🕘)订，对加强保障男女职工平等(🏯)就(🐻)业、解决就业性别歧视问题(👫)和完(🖼)善生育保障制度、建立健全(🐖)生(🛑)育(yù(🔬) )支持(chí )政策、加强(qiáng )女职(zhí(💱) )工(👳)劳动保护(hù )等提(tí )出意见建(❗)议(yì(🤣) )。

为(wéi )培养和造就(jiù )一支(zhī )知(🔕)识(💊)型、技(jì )能型(xíng )、创新型女(💂)(nǚ )职(🏮)工(gōng )队伍，近年(nián )来，全总女职(⌛)工(🚴)(gōng )委员(yuán )会着力提升女职(zhí(🛺) )工队(📙)伍素质，于2015年印发《关于新形势(🛍)下(🥧)深入实施女职工提升素质建(🌞)功立(😔)业工程的意见》，明确了提素建(🔻)功(📴)的目(🐂)标任务，同时积极贯彻(chè )落实(📴)(shí )《新时期产(chǎn )业工(gōng )人队伍建(🌹)设(shè(🌏) )改革(gé )方案》，拓(tuò )展培(péi )训内(🚎)容(🦇)、搭(dā )建网(wǎng )上平台，多(duō )层(🏒)次(cì(🍹) )多渠道开展(zhǎn )教育(yù )培训，助(🍐)推(🎌)(tuī )女职(zhí )工成长成才(cái )。

一(yī(📁) )方面(🌯)，推动将“企业签订女职工专项(🐐)集(💺)体合同”纳入《劳动合同法》予以(⛄)明确(🌡)规定。

——河北省总工会将“爱(🍫)心(🎦)妈妈(🌀)小屋”分为企业(yè )、工业园区(🈯)、商(shāng )务楼(lóu )宇、公共场(chǎng )所(🛅)、医(💘)疗保健等(děng )5大类(lèi )，细化标准(🌜)(zhǔ(🤓)n )、分(fèn )类建设。

一(yī )件花(huā )灯(🏭)，从骨(🎿)架(jià )、灯(dēng )户、灯群直(zhí )到(🚄)缀(🍏)(zhuì )好灯花，就(jiù )如同(tóng )一个人(🧖)的人(🏘)生一(yī )般，经历着初萌、出生(🈷)和(❄)成长，都等待着烛心被点燃的(💹)璀璨(🥋)……在邹宏达的眼中，这就是(🎍)最(🎬)美的(🖥)时刻。

多年来，各级工会女(🎎)职工(🔡)组织(zhī )突出工作重点，着力(lì )在(🍃)重点(✍)领域(yù )、关(guān )键环节上下(xià(🗑) )功(❌)夫(fū )，推进女职(zhí )工专(zhuān )项集(👏)体合(🍢)同(tóng )工作(zuò )取得显著成(chéng )效(⛑)。