董事会秘书

2019年1月底，中车戚墅堰所召(🌗)开了二届(🛬)职工代表大(🧜)会三次会议。

与此同时，各(👵)地工会(huì(🦄) )则将女职(zhí(📛) )工专项集(jí )体合同工(🕳)(gōng )作纳入集(🦔)(jí )体合同(tóng )工(gōng )作同部(👊)(bù )署(shǔ )、(🌑)同推(tuī )进(jì(🍿)n )、同考核(hé )，着力推(tuī )动(📰)基层单(dā(📇)n )位女职工(gō(🕧)ng )专项集体(tǐ )合同与集(jí(💴) )体合同“三(😀)同步”(同步协(🐵)商、同步签订、同步(😶)履约)。

值得关(💒)注的是，各级工会女职工(🙊)组织积极(🎗)参与侵害女(🗨)职工权益案件的调查处(🕴)理，及时反(🥄)映女职工利(✅)益诉求，依法维护女(nǚ(🏷) )职工合法(fǎ(👗) )权益和特(tè )殊利益。

推动(🥉)男(nán )女(nǚ(🏴) )平等基(jī )本(💛)(běn )国策贯(guàn )彻(chè )落实，推(👿)(tuī )动用人(🥊)单(dān )位执行(🧕)国(guó )家和地方(fāng )性别平等(děng )相关(⤵)法律(lǜ )法规(🐨)政策(cè )规定，积(jī )极促(🧝)进工作场所(😨)性别平等，依法维护职工(🎵)平等享有(📊)机会、权利(🏔)和待遇，始终是各级工会(🔧)努力的方(💡)向。

加强与地(🚳)方人大和政府有关部(🎃)门的联系配(✏)合，推动加(jiā )大性别平(pí(💘)ng )等相关法(🔳)(fǎ )律法规执(📺)(zhí )行情况(kuàng )的(de )监督检(jiǎ(🌫)n )查(chá )力度(💺)；针(zhēn )对一(💶)些用(yòng )人单位要(yào )求女职工(gōng )“怀(📹)孕排(pái )队”、(🔋)生(shēng )育待遇不(bú )落实(🎇)、“四期”保(bǎ(🍻)o )护不到位、薪酬待遇不(⏮)平等、职(🗳)业发展因生(🚦)育受限等问题，全总女职(🚺)工委员会(🕸)和相关地方(🧥)工会女职工组织及时(🕠)协同有关部(👗)门调查处理，依法维护女(🌊)职工合(hé(🥏) )法权益和(hé(📭) )特殊利益(yì )。

加强与(yǔ )地(🛶)方人(rén )大(🧝)(dà )和政府(fǔ(🌚) )有(yǒu )关部门(mén )的(de )联系(💜)配合(hé )，推动(🏝)加(jiā )大性别(⏲)平(píng )等相关法(fǎ )律法(🥜)规执(zhí )行情(🧘)况的(de )监督检查(chá )力度；(🐗)针(zhēn )对一(🍔)些用(yòng )人单(🛸)位要求女职工“怀孕排队(🔡)”、生育待(🎈)遇不落实、(🤯)“四期”保护不到位、薪(🍊)酬待遇不平(🎱)等、职业发展因生育受(🗒)限等问题(🕤)，全总女职工(🏤)委员会和(hé )相关地方(fā(🐶)ng )工会女职(🏆)(zhí )工组织及(🦋)(jí )时协同(tóng )有(yǒu )关部(🌦)门(mén )调(diào )查(🍉)处理(lǐ )，依法(📇)维护(hù )女职工合(hé )法(🐗)权益和(hé )特(🤖)殊利益(yì )。

“三八(bā )”国际劳(📓)(láo )动妇女(🛶)节(jiē )临近，意(㊗)(yì )味着全总(zǒng )女职工委(🍺)员会组织(😰)开展的女职(🦂)工维权行动月活动也(⚪)即将启动了(🚓)。