亲亲姐姐

这些举措(👐)都指向同(😁)一个(gè )目标：认真(zhēn )履行工会基(jī(💙) )本职(⏲)责，维(💳)(wéi )护好发(🤞)展好女职工合法权益，满足女职(zhí )工美好(🤴)生活(🔔)(huó )需要，团(📐)结(jié )动员(🍿)广大女职工奋斗新时代。

这是一(🔭)系列(💕)聚焦亿万(🛷)(wàn )女职工(👅)的关(guān )爱行动——

“‘背奶妈妈’们不用(🔻)再躲(📈)进单位厕(🍇)所(suǒ )里挤(🕉)奶了！”2014年，全总(zǒng )女职工委员(yuán )会(📟)在全(🌆)国启动了(😼)“爱心妈咪(🐸)小屋”建设(shè )工作，为女(nǚ )职工提供哺(🤬)(bǔ )乳(🧚)期特(🙇)殊劳(láo )动(♒)保护。

调查发现，仍有一些企业在贯(guàn )彻落(🔩)实性(🚛)别(bié )平等(👳)相关法(fǎ(🌆) )律法规，促(cù )进工作场所性别平等方(🚈)面存在问(😸)题。

积(jī )极(🗿)参与《社(shè )会保障(最低(dī )标准)公约》和《生育(💍)保护(📡)公约》批约(🛅)可(kě )行性(🍐)研究论(lùn )证，提出意(yì )见建议。

所(🤤)(suǒ )以(🤴)一过完正(⛄)月十五，他(🙁)就赶忙连夜去文(wén )昌城区看花(huā )灯展，学(📔)习(xí(🚀) )别人家的(🏆)经(jīng )验和新技术。

关注女职工需求，各地工(🗼)(gōng )会(😷)加大了规(⚪)(guī )范运作(🐅)，打(dǎ )造品质小屋(wū )：

“企业不得因女(🐒)职工怀孕(🤥)、生育、(🐂)哺(bǔ )乳降低其工(gōng )资、予以辞(cí )退、与(🐣)其解(👭)除劳动或(⏹)者聘用合(👫)同”“女(nǚ )职工比较多(duō )的用人单(🍛)位(wè(😽)i )应当根据(🥦)女(nǚ )职工(💞)的需要，建立女职工卫生室、孕妇(fù )休息(⚾)室、(🦎)哺(bǔ )乳室(🌾)等设施(shī )”……一份(fèn )份女职工专项集体(🎴)合同(✋)的签订，意(🙆)味着(zhe )女职(🌮)工的特(tè )殊利益进一(yī )步有了保障(🎓)(zhàng )。

“三八”国(😬)际劳动妇(🐁)女节临近，意味(wèi )着全总女职(zhí )工委员会(🌁)组(zǔ(🥡) )织开展的(🤳)女职工维(🖨)权行动月活动也即将(jiāng )启动了(♌)。

2016年(niá(🍴)n )女职工维(⏪)权(quán )行动(🐜)月更是(shì )专门以“提升协商质量、增强合(😆)同实(🐮)效(xiào )”为主(🤒)题，在各地集中(zhōng )开展要约行(háng )动和履约(🎮)督查(💍)。