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积(🦂)极参(cān )与《社会保障(最低标准)公(gōng )约》和《生育保护公约》批约(yuē(🛺) )可行性研究论(🚥)证，提出意(yì )见(👔)建议。

“爱心妈咪(🍷)小屋(wū )”“妈咪屋(🐧)”“母婴关爱室”“爱(⛎)心妈妈屋”“暖心(📱)小(xiǎo )屋”“阳光家(🤢)园”……一(yī )批(🚦)工会推动建立(🕞)的女(🗾)(nǚ )职工(gō(📧)ng )休息(🛰)哺乳室全(🐳)面铺(🔀)开(kāi )。

据(jù )了解(🎊)，目前女职工专(➕)(zhuān )项集(jí )体合(🍿)同工作已向非(🤕)公(gōng )、中(zhōng )小企业和新建企业不(bú )断延(yán )伸，并积极引导、推(tuī )进在(zài )区(🦀)域性、行业性(🚹)工会联合(hé )会(🏴)特别是小微企(❕)业工会联(lián )合(💇)会(huì )中实现女(🎀)职工专项集体(🍻)合(hé )同工作覆(🎸)盖。

2019年1月底，中(zhō(🆙)ng )车戚墅堰所召(🧐)开了(🍣)二(èr )届职(🗯)(zhí )工(🔑)代表大会(🆔)三次(🍣)会议(yì )。

推(tuī )动(🆖)男女平等基本(🥖)国策(cè )贯彻(chè(🍔) )落实，推动用人(🐝)单位(wèi )执行(háng )国家和地方性别平等(děng )相关(guān )法律法规政策规定，积极(jí )促(🚀)进工作场所性(🎣)别平(píng )等，依法(👎)维护职工平等(🌪)享有机(jī )会、(😃)权利和待遇，始(🍪)终是(shì )各级(jí(🎁) )工会努力的方(📛)向。

包括相(xiàng )关(🍻)制度机制不健(🔪)全、(🖖)不同(tóng )程(📬)度存(😀)在就业性别歧(☕)(qí )视、缺乏支(✍)持职工平衡工(☕)(gōng )作与(yǔ )家庭(🚏)责任的措施，等(⚽)(děng )等。

“‘背奶妈妈’们不(bú )用再(zài )躲进单位厕所里挤奶(nǎi )了！”2014年，全总女职工(🍚)委(wěi )员会(huì )在(🔛)全国启动了“爱(🙊)心(xīn )妈咪(mī )小(🎡)屋”建设工作，为(🚄)女职(zhí )工提供(👼)哺乳期特殊劳(🦎)动保护。

“爱心妈(🥖)咪小屋”“妈咪(mī(👴) )屋”“母婴关爱室(👝)”“爱(à(✊)i )心妈妈屋(🥊)”“暖心(📐)小(xiǎo )屋”“阳光家(😋)园”……一(yī )批(🏻)工(gōng )会推动建(🏖)立的女职工(gō(🕳)ng )休息(xī )哺乳室(🚐)全面铺开。

——南(nán )京市总工会推动质监(jiān )部门(mén )制定《工作场所爱心(xīn )母(🐥)婴(yīng )室建设与(🚠)星级评定规(guī(🎣) )范》，成为首部面(🐈)向职工的公(gō(👑)ng )益服务类地方(🏯)技术规范。

“爱(à(🚖)i )心妈咪小屋”“妈(💡)咪屋”“母婴关爱(💭)室”“爱心妈(mā )妈(🚂)屋”“暖(💡)心小屋”“阳(🍴)(yáng )光(🏤)家园”……一批(🗿)工(gōng )会推(tuī )动(🌋)建立的女职工(🦌)休息(xī )哺乳(rǔ(🛡) )室全面铺开。