蜗居删减

“全总连续四年组织(zhī )开展(☕)女职工维权行动月活动(dòng )，各(📕)地广泛开展了普法宣传(chuán )、(🍐)集(🌲)中(zhōng )要约、监督检查等形(xí(🛒)ng )式(shì )多样(yàng )的维权活动”“总结(🧕)发(fā )布维(wéi )护女职工权益优(🐖)秀案例(lì )，建(jiàn )立健全‘一函两(⤵)书’制(zhì )度及(jí )女职工法律(🛑)援助工作机(jī )制”“编写制定了(🐾)《促进工(gōng )作场(chǎng )所性别平等(✈)指(📣)导手册》，明(míng )示用人单位应建(🔜)立的制度机(jī )制、工会组织(🥙)应发挥的监督(dū )作用”“多层次(🌍)多(🤨)渠道开展(zhǎn )女(nǚ )职工(gōng )业务(🌔)技能培训、科学(xué )文(wén )化普(🤥)(pǔ )及，组织动员女职工积(jī )极(🗄)参(cān )与劳动和技能竞赛，深(shēn )化(🐰)女(nǚ )职工技术创新活动”“通过(🦊)(guò )大讲堂、‘写家书·传(chuá(😴)n )亲情(qíng )’、‘书香三八’读(🔷)书(👜)(shū )活动(dòng )，培育好家风”……

—(😪)—纳(nà )入全会工作，推动女职(🧤)工专(zhuān )项集体合同工作纳入(🦅)全(🤚)会集(jí )体协商签订集体合同(🛌)工作同(tóng )步(bù )推进(jìn )。

据了解(🦃)，这本指导手(shǒu )册源(yuán )于全总(🛢)针对企业性别平(píng )等机(jī )制建(🎱)设的大调研。

与此(cǐ )同时(shí )，各(🙀)地工会则将女职工(gōng )专项(xià(💉)ng )集体合同工作纳入集体(tǐ )合(🌥)同(🍀)(tóng )工作同部署、同推进、同(⚫)考(kǎo )核，着力推动基层单位女(📅)职(zhí )工专项集体合同与集体(🌟)合(🕺)同(tóng )“三同步”(同步协商、同步(🎚)(bù )签订、同步履约)。

为培养和(🚬)(hé )造(zào )就一(yī )支知识型、技(🐄)能型、创(chuàng )新型(xíng )女职工队伍(🥣)，近年来，全总(zǒng )女职工委员会(🚍)着力提升(shēng )女职(zhí )工队伍素(💅)质，于2015年印发(fā )《关(guān )于新形势(🏞)下(🥂)深入实施女(nǚ )职工(gōng )提升素(📺)质建功立业工程(chéng )的意(yì )见(🖍)》，明确了提素建功的目(mù )标任(🔟)务(👗)，同时积极贯彻落实(shí )《新时期(🙉)产业工人队伍建设(shè )改(gǎi )革(🕰)方案》，拓展培训内容(róng )、搭建(🐶)(jiàn )网上平台，多层次多渠(qú )道开(🖱)(kāi )展教育培训，助推女职(zhí )工(🧦)成(chéng )长成才。

——撑起女职(zhí(🍸) )工权(quán )益“保护伞”

品牌5：提(tí(🕊) )素(⛓)建(jiàn )功

“三八”国际劳动妇(fù )女(🖐)节(jiē )临近，意味着全总女职工(📡)委(wěi )员会组织开展的女职工(🐔)维(🌳)权(quán )行动月活动也即将启动(🥥)了。

人力资源社会保障部、全(🈂)国(guó )总(zǒng )工会等9部门联合制(🔈)发了《关(guān )于进(jìn )一步规范招聘(🐆)行为促进(jìn )妇女(nǚ )就业的通(🖌)知》，明确不(bú )得以(yǐ )性别为由(🈲)限制妇女就业(yè )、拒(jù )绝录用(🐒)妇女，不得将限(xiàn )制生(shēng )育作(🌮)为录用条件，不得(dé )差别(bié )化(🔡)地提高妇女对妇女录用标(biā(🎂)o )准(🐑)等。