古灵精探c

针对(✴)这些问题，全(quán )总女(🤧)职工委员会将(jiā(🎊)ng )调研成(chéng )果转化为(🎭)指导手册，为(wéi )用人(🔓)单位落实法律(lǜ(🙍) )法(👘)规规(guī )定、工会(✅)组织开(kāi )展促进(jì(💚)n )工作场所性别平(🕊)等(děng )工作提供具体(🌲)的(🆎)帮助和(hé )指导。

在(🚆)全总下发(fā )的《关(guā(📨)n )于提升集体协商(🐸)质量增(zēng )强集体合(🍄)同实效的(de )意见》《深化(📞)集体协商工作规(🅿)(guī(💣) )划(2014-2018年)》等部署规划(😀)(huá )中，都(dōu )提出了加(🚨)强女职工专项(xià(🥘)ng )集体合同工作的相(🐾)(xiàng )关要求(qiú )。

所以一(🛸)过完正月十五(wǔ(😣) )，他(😲)就赶忙连夜去(qù(🤙) )文昌城(chéng )区看花灯(🔎)展，学(xué )习别人(ré(🚭)n )家的经验和新技术(🎳)(shù(😬) )。

这件事给了他难(🌷)忘的(de )教训，此后，邹宏(🔓)(hóng )达决定(dìng )外出(😤)学习经验。

积极参(cā(🕛)n )与《社会保障(最低(dī(🤸) )标准)公(gōng )约》和《生(🔦)育(🛑)保护公约(yuē )》批约(⛷)可行性研究(jiū )论证(😤)，提出意见建议。

一(👦)件花(huā )灯，从骨架、(🆔)灯户(hù )、灯群(qún )直(📙)到缀好灯花，就如(🈁)同(😫)(tóng )一个人的人生(📼)一般(bān )，经历(lì )着初(🎻)萌、出生和成长(📊)，都等待着烛心被点(🗾)(diǎ(💡)n )燃的璀璨……在(🥛)邹宏达(dá )的眼中(zhō(😀)ng )，这就是最美的时(🕘)(shí )刻。

值得一提的是(🏙)，推(tuī )进女职(zhí )工专项集体(tǐ )合同签(🚅)(qiā(🈚)n )约、履约，每年都(㊙)是女(nǚ )职工维权行(🍌)动月活(huó )动的重(🧕)(chóng )点内容之一。

品牌(📘)5：提(tí )素建功

由此(🛶)也呈现(xiàn )出一幅(🍁)(fú(🚅) )近年来全总女职(😧)工委员(yuán )会开展提(🌍)素建功工(gōng )作的(🏒)地(dì )方“画卷”。

“什么是(😚)(shì(❣) )工作场所性别平(😥)等(děng )？”“我国促进性(💼)别平(píng )等相关(guā(🐀)n )法律法规和已批准(🌌)(zhǔn )的相关国际公约有哪些(xiē )？”“性别(🚯)平(🏢)等应(yīng )纳入用(yò(🕘)ng )人单位哪些制度？(🚁)”日(rì )前，一本由全(🌩)国总(zǒng )工会编(biān )制(🐽)的《促进工作场所性(🐤)(xìng )别平等指导手(🧟)册(💑)》印刷出(chū )版。