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“我们(👈)的情况(🔶)也不理(🔄)想，两个(🏟)45岁左(zuǒ(🌗) )右的应(⏪)聘(pìn )者已经算(suàn )相对合适的人选。

“今年原本打算(suàn )招收十来(lái )个新员工(gōng )，但我来(lái )招(🏬)聘会现(🕓)场近两(🖊)个小时(➗)，连个到(🈚)我(wǒ )对(😨)面坐下(📱)(xià )谈谈(🈶)的人(ré(🚭)n )都没有。

大连市公安局成立了专案(àn )组全力侦(zhēn )破此案。

”昨天，民警朱智侠向钱江晚报记(jì )者讲(🚲)起了(le )这(🕰)个故事(🎀)(shì )——(🐡)

“我(wǒ )们(♈)的情况(⛎)也不理(🔂)想，两个(🧣)(gè )45岁左(🥝)右的(de )应聘者已(yǐ )经算相对(duì )合适的人选。

但记者从不少大型招(zhāo )聘会上得(dé )到的反馈(⛵)(kuì )来看(🥌)，今(jīn )年(🐆)制造业(🚨)、服务(🦗)业普工(🕤)或(huò )称(🏉)万能工(🚭)(gōng )的“招(🔌)工(gōng )荒(♎)”，比(bǐ )以往更令人关切。

这位专员说，有(yǒu )的企业还(hái )为一线员(yuán )工开设了形式多样的培(🤭)训课程(😉)，让(ràng )他(🔛)们不局(🍡)(jú )限于(🐗)一线(xià(🧙)n )工作，能(✍)(néng )有更(📦)多的获(🚹)得感和提升感。

职场体(tǐ )验感的地(dì )位更加显(xiǎn )著

那么，一线员工，特别是年轻的(de )一线员(🏅)工(gōng )，到(😣)底去(qù(🦏) )了哪里(🌆)？