四大名捕百度影音

2016年女职工维权行(📯)动月更是(⏫)专门(mén )以“提升(shē(😖)ng )协商质量(👾)、增强合同实效(🕓)”为主题(tí )，在(zài )各(🗽)地集中开(🗓)展要约行动和履(🤕)约督查(chá )。

近(jìn )年来(lái )，先后(🆚)开展了《女职工劳(☕)动保(bǎo )护(🦆)特(tè )别规(guī )定》贯(🚚)彻落实情况调查(🕡)、全面两(🈚)孩(hái )政策(cè )下生(👭)育保障制度问题研究、生(💈)育政(zhèng )策调(diào )整(📖)后(hòu )如何(🈲)帮助女职工解决(🔉)生育后顾(gù )之忧(yōu )、企(qǐ(😡) )业性别平等机制(🚺)建设等调(😎)研，全面(miàn )深入(rù(😹) )了解用人单位落(📻)实国家相(🦒)关法律法(fǎ )规情(🦗)(qíng )况。

——加强源头参与。

截(📰)至2018年9月(yuè )，全(quán )国(🍣)已(yǐ )建立(💔)女职工休息哺乳(🌕)室的基层(céng )企事(🛣)(shì )业工(gō(🏻)ng )会达28.6万个。

多年来(🎈)，各级工会(🥗)女职(zhí )工组(zǔ )织(🧥)突出工作重点，着(🐶)力在重点(🔀)领域(yù )、关(guān )键(🦎)环(huán )节上下功夫，推进女职(🕰)工专项(xiàng )集体(tǐ(🕐) )合同(tóng )工(🌴)作取得显著成效(🛁)。

调查发现，仍(réng )有(🧀)一(yī )些企(🎒)业在贯彻落实性(🐰)别平等相关法(fǎ )律法(fǎ )规(🍖)，促进工作场所性(🚸)别平等方(🤔)面存(cún )在问(wèn )题(🔶)。