奇妙未来季

由此(🍺)(cǐ )也呈现(xiàn )出一幅(👆)近年来(🐎)全总女职工委员会(🎫)开展提(tí )素建功(gōng )工作的(🦑)地方“画卷”。

针对(🧐)这些问(🌖)题，全总女(nǚ )职工委(🥕)员会将调研成果转化为指(⏳)导手册(cè )，为用(🆙)(yòng )人单(🍪)位落实法律法规规(🚜)定、工会组织开(kāi )展促进(🏌)(jìn )工作场所性(💞)别平等(🛴)工作提供具体的帮(🗑)助(zhù )和(👺)指导(dǎo )。

——贯彻男(🛰)女平等基本国(💎)策的工(⛓)会行(háng )动

夜幕(mù )初(🏺)降，文山(🍳)村今年的“灯头”敲起(😷)铜锣，村民(mín )便陆续(xù )赶到(🔯)村文化活动广(👑)场。

品牌(🦃)4：女职工维(wéi )权行(🌪)动(dòng )月

“全总连续四年组织(🏸)开展女职工维(📂)权(quán )行(❄)动月(yuè )活动，各地广(🕤)泛开展了普法宣传、集中(🚔)(zhōng )要约、监督(🎹)检查等(🌯)形式多样的维权活(💓)动”“总(zǒ(💖)ng )结发布(bù )维护女职(⬜)工权益优秀案(📇)例，建立(😕)健全‘一函两(liǎng )书(😦)’制(zhì(🛳) )度及女职工法律援(⏹)助工作机制”“编写(xiě )制定了(🍯)(le )《促进工作场所(👺)性别平(🦒)等指导手册》，明示用(📪)(yòng )人单位应建立的制度机(🌍)制、工会组织(🛒)应(yīng )发(⛵)挥的(de )监督作用”“多层(🍛)次多渠道开展女职工(gōng )业(✴)务技(jì )能培训(🛑)、科学(✂)文化普及，组织动员(🔼)女职(zhí(💜) )工积极(jí )参与劳动(🕢)和技能竞赛，深(🦅)化女职(⛓)工技术(shù )创新活(huó(🆒) )动”“通过(🎳)大讲堂、‘写家书(💺)·传亲情’、‘书香三(sā(📢)n )八’读书活动(♌)，培育好(⛓)家风”……

全总(zǒng )先(💜)后制(zhì )发关于推进女职工(🏄)专项集体合同(🤮)工作的(🤽)(de )相关意(yì )见，明确提(✝)出“基本实现在已建工会企(🗼)(qǐ )业中女(nǚ )职(💴)工组织(📽)和女职工权益保护(🌉)专项集体合(hé )同全覆(fù )盖(🍄)”。

为培养和造就(🔼)一支知(㊙)识型、技能(néng )型、(📜)创(chuàng )新(🚝)型女职工队伍，近年(👐)来，全总女职工委员会(🕚)(huì )着力提(tí )升女职(🕳)工队伍(🗣)素质，于2015年印发《关于(🔴)新(xīn )形势下(xià )深入实施女(🎐)职工提升素质(🌂)建功立(📥)业工程(chéng )的意见(jià(🍌)n )》，明确了提素建功的目标任(📮)务，同时(shí )积极(🦀)贯(guàn )彻(🚟)落实《新时期产业工(🌻)人队伍建设改革(gé )方案》，拓(🕶)展培训内容、(🔯)搭建网(📳)上平台，多层(céng )次多(🔡)渠(qú )道(👅)开展教育培训，助推(🥐)女职工成长成才。