三十九级台阶

仍(🕯)需警(jǐng )惕背(👜)后潜在问题(🙋)(tí )

“一方面国(📭)家资(zī )源得(🔄)到充分利用(🥙)(yòng )，另一方面(🔢)管理(lǐ )效能(📌)也在提升。

而(🗒)中国的短板(🚟)是(shì )发展人(🚯)工(gōng )智能比(♟)(bǐ )较晚。

其(qí(📰) )中包括，探索(🌞)数(shù )据共享(🥊)框架，建(jiàn )立(📅)数据信任机制(zhì )使多方在共享数(shù )据时明确各自的(de )权利和责任，从(cóng )而保护敏感信息(xī )，使(🏥)数据的获得(🌉)(dé )更为便捷(🕺)，并保(bǎo )证各(🈺)环节可问责(🍨)(zé )。

“打破军民(🦀)间(jiān )的藩篱(🍫)，体制机(jī )制(🎨)是硬核，人财(🧠)(cái )物的使用(💁)则是抓(zhuā )手(🔉)。

而且，军转(zhuǎ(🧑)n )民指数的增(🎴)幅在(zài )2016年不(🍯)增反(fǎn )降，增(🔫)幅回落到(dà(💬)o )4个点，发展速(👍)度(dù )开始放(🥨)缓。

该战(zhàn )略(💤)指出了日本人(rén )工智能发展的三(sān )个阶段。

“一方(fāng )面国家资源得到(dào )充分利用(🎈)，另一(yī )方面(🎎)管理效能也(👒)(yě )在提升。