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如(rú )青海省总(zǒng )、(😞)宁夏区总女(🔰)职工委(🥎)员会(huì )大力推(tuī )动用人单(dān )位(⬆)工会建立“一(🖖)函两书(💜)”工作机(jī )制，通过(guò )《提示函》《工会(⛱)女职工(gōng )劳(🐣)动保(bǎ(🈺)o )护监督整(zhěng )改意见书》《工会女职(🥓)工(gōng )劳动保(🤥)护(hù )监(🌂)督处(chù )理建议书》，督促企(📼)业依(yī(🐵) )法加强女(nǚ(🙇) )职工劳(🎨)动保护。

5年间，在各级工(gō(🔺)ng )会女职工(gōng )组织的(📔)不懈努(👍)力下，工会(huì )女职工(gōng )工(🤛)作形成(chéng )了八个响(😈)亮品牌：促进性(xìng )别平等(děng )、(🙄)女职工(gōng )专(👟)项集体(🈚)合同、女职工休(xiū )息哺乳(rǔ )室(🚥)建设、女职(👘)工维权(🍹)行动月活动、女职工(gōng )提升素(👇)质(zhì )建功立(🤶)业工程(🏆)、职工子女(nǚ )托管服务(🤢)(wù )、“女(📮)(nǚ )职工关爱(🌁)行动”和(🙌)家庭文(wén )明建设。

而这正(🌄)是湖南(🔷)各级工会以(😶)女职工(🚳)(gōng )培训学校(xiào )为载体，大(💖)力推进女职工(gōng )素(❤)质提(tí )升成果的(de )生动展现。

——(🕧)纳入全会(huì(👟) )工作，推(🌼)动女职(zhí )工专项集体合同工作(🈂)纳入(rù )全会(🐚)集(jí )体(👿)协商签(qiān )订集体合同工作同步(🍝)推进(jìn )。

值得(💣)(dé )关注(💍)的是(shì )，各级工会女职工(🦉)组织积(🛷)(jī )极参与侵(🐗)(qīn )害女(🐭)职(zhí )工权益案件的调查(🐮)处理，及(👙)时反映(yìng )女(🍾)职工利(😞)益诉求，依法维护女职(zhí(🌛) )工合法权(quán )益和特(📍)殊利益。

与此同时(shí )，各地(dì )工会(🍿)则将(jiāng )女职(🚰)工专项(🚽)集体合同工作(zuò )纳入集(jí )体合(🐻)同工(gōng )作同(📩)部署、(🦓)同推进、同考(kǎo )核，着(zhe )力推动基(⛵)(jī )层单位女(🤲)职工专(🎠)项集体合(hé )同与集体合(〰)同“三同(🐐)步”(同步协商(🐖)、同步(😆)(bù )签订、同(tóng )步履约(yuē(🐵) ))。

关注女(💯)职工需求，各(🗄)地(dì )工(🚊)会加大(dà )了规范运作，打(♉)造品质小屋：

“企业(🍷)不得(dé )因女职工怀孕、生育、(🐋)哺(bǔ )乳降低(🐞)(dī )其工(🕰)资、予以辞退、与其解除劳动(🐖)(dòng )或者聘(pì(😚)n )用合同(🌅)”“女职工比较多的用人单(dān )位应(🍓)当(dāng )根据女(🚫)职(zhí )工(💛)的需要，建立女职工卫(wèi )生室、(⤵)孕(yùn )妇休息(🌔)(xī )室、(😇)哺乳室等设施”……一份(🕰)份女(nǚ(⏸) )职工专项集(💳)体合同(🤼)的签订，意味(wèi )着女职工(🤡)(gōng )的特殊利益进一(🈸)步有了保障。