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如(rú(🔃) )青(qīng )海省总(🔄)、宁(⌚)夏区(💛)总女(👈)职(zhí(😄) )工委(🧣)员会(➗)大(dà(🥄) )力(lì(♿) )推动(😯)用人(🧡)单位(🔶)工会(👢)建立(👩)(lì )“一(🙄)函两书(shū )”工作机制，通过《提示(shì )函》《工会(huì )女(nǚ )职工劳动保护监督整改(gǎi )意见书》《工会女职工劳(láo )动保护监督(dū )处理建议书》，督促企业(yè )依法加强女(nǚ )职工劳动保护。

关注女职(zhí )工需求，各(gè )地工会加大了(🐁)规范(🤕)运作(👟)，打造(🚺)品质小(xiǎo )屋(wū )：(⭕)

品牌(🎹)3：“爱(📸)心妈(🔽)咪小(🚀)(xiǎo )屋(🤽)”

包括(💕)相(xià(🧛)ng )关(guā(🦄)n )制度(🛁)机制(🤜)不健(🎣)全、(❓)不同(🎟)(tóng )程度存在就(jiù )业(yè )性别歧视、缺乏支持职(zhí )工平衡工作(zuò )与(yǔ )家庭责任的措施，等等(děng )。

“女职工法制宣传教育(yù )与权益维护(hù )”“提升协商质量、增强(qiáng )合同实效，推动《特别规定》贯彻落(luò )实”“推动(dòng )《特别(👿)规定(🎡)》贯彻(🈴)落实(🐚)，依法维护女(nǚ )职(❌)(zhí )工(🌒)合法(🕴)权益(🈲)和特(🥦)殊利(🥠)益(yì(🥌) )”“加强(🙂)生(shē(🚔)ng )育(yù(👨) )保护(💫)，依法(✴)维护(🚨)女职(🚔)工(gōng )合法权益和(hé )特(tè )殊利益”……2015年至2018年，全总女职工(gōng )委(wěi )员会在全国范围内组织(zhī )开展的女职工维权行动月(yuè )活动，主题(tí )在变，但关注的核心问题(tí )从未改变：为女职工撑起权益“保护(hù )伞”。

制作(🥖)(zuò )花(💚)灯骨(👬)架的(🎺)时候，将六根(gēn )竹(🐅)签拦(🥝)腰打(💁)(dǎ )上(〽)(shàng )框(🍙)，竹签(👑)与竹(😋)签之(🚝)间不(🍬)(bú )能(💈)用胶(✋)粘合(🎭)(hé )，而(🏗)是将(🐛)竹签弯折着叠进(jìn )去，看似简(jiǎn )单(dān )的骨架，却是要对技术(shù )有着足够的熟练，对于手艺的窍门，邹宏达自有心得。

“什么(me )是工作场所(suǒ )性别平等？”“我国促进(jìn )性别平等相(xiàng )关法律法规和已批准的相(xiàng )关国(🧕)际公(🛠)约(yuē(🤦) )有哪(🔃)些？”“性别平等应(🐾)(yīng )纳(🙅)入用(📶)人单(⏭)(dān )位(🔟)(wèi )哪(🚺)些制(🆓)度？(🙌)”日前(🕖)，一(yī(📟) )本由(⬅)全国(🔂)总(zǒ(🏃)ng )工(gō(🈲)ng )会编(💄)制的《促进工作场(chǎng )所性别平等(děng )指(zhǐ )导手册》印刷出版。

——加强源头参与。

值得一(yī )提的是，推(tuī )进女职工专项集体合同签(qiān )约、履约，每年都是女职工维权行动(dòng )月活动的重(chóng )点内容之一。

——明(🔐)确目(🙋)(mù )标(🕠)任务(🈳)。