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“三(sān )八”国际(🏝)劳动(dòng )妇女节(👠)临近，意(yì )味着(🍷)全(🔯)总女(nǚ )职工委(🚥)员会组(zǔ )织开展的女职工维权行(🏅)动(dòng )月活动也(⛲)即将启(qǐ )动了(🖤)。

——贯彻男女(🐞)平(👘)等(děng )基本国(⏮)策(🍗)的工会(huì )行动

2016年女职(zhí )工维权行动月(yuè )更是专(🤝)门以“提升协商(🥫)质(zhì )量、增强(🔨)合同实(shí )效”为(🤐)主(😰)题(tí )，在各地集(♎)中(zhōng )开展要约行动和履约督查。

—(⬇)—15个省(区、市(🌦))制定了管(guǎn )理(🍶)办法，统一(yī )标(🤲)识(🙈)和色调，统(tǒng )一(👸)配备设施(shī )、配送物送、专人管理。

据了解，目前(🌩)(qián )女(nǚ )职工专(💀)项集体(tǐ )合同(🌦)工(🏞)作已(yǐ )向非(😱)公(💢)、中小(xiǎo )企业和新建企业(yè )不断延伸，并积极引(🌋)导、推进在区(📒)域性、行业性(🛄)工(gōng )会联合会(🗞)特(🏯)别是(shì )小微企(🕓)业工(gōng )会联合会中实(shí )现女职工(🆒)专项集体合同(😗)工作(zuò )覆盖。

为(📈)了确(què )保女职(📺)工(🌦)哺(bǔ )乳室建设(🤘)稳步(bù )推进，各级工会(huì )女职工组织(zhī )积极推动(😧)将女(nǚ )职工哺(🐺)乳时间、孕妇(👐)休(🈳)息(xī )室(shì )、(✔)女(🚁)职工哺乳(rǔ )室建设等国(guó )家政策规定纳(nà )入用(⏳)人单位女职(zhí(🎢) )工劳动保护(hù(🌨) )工作制度、女(🛌)(nǚ(♋) )职工权益保护(🕊)专项集体合(hé )同以及和谐劳动(dò(🥥)ng )关系建设、模(🌦)范职工之家(jiā(🗼) )建设的重要内(🦎)容(🧑)。

手册明示(shì )了(🎅)用人单位应(yīng )建立的制度(dù )机制、工会组(zǔ )织(🔧)应发挥的监督(🚚)(dū )作用，分析(xī(🥋) )点(🌞)评实践案例(🍃)(lì(🌰) )，提供检查清单(🎫)便于用人单(dān )位自查和工会(huì )监(🗒)督。